Die Aufgaben
Du arbeitest eng mit dem oder der Store Manager:in zusammen, um das restliche Team im Store zu führen und Wachstum sowie Umsatz voranzutreiben. Du spielst eine zentrale Rolle dabei, dafür zu sorgen, dass unsere Kundschaft bei jedem Besuch in deinem Store ein einzigartiges Einkaufserlebnis hat.
Wir belasten dich nicht mit langen Handbüchern oder starrer zentraler Kontrolle. Stattdessen erwarten wir, dass du gemeinsam mit dem/der Store Manager:in Verantwortung für Umsatz, Store-Standards und Führung übernimmst.
Wir haben viel zu tun, daher musst du bereit sein, Verantwortung zu übernehmen und auch mal die Extrameile zu gehen. Du solltest in der Lage sein, strategisch mit unserem spannenden Produktsortiment zu arbeiten und dafür zu sorgen, dass der Store immer gut gefüllt und ansprechend präsentiert ist.
Du blühst in einem schnelllebigen Umfeld auf und genießt einen dynamischen Arbeitstag voller Herausforderungen und positiver Energie.
Deine Qualifikationen
* Erfahrung im Einzelhandel.
* Leidenschaft für Store-Operations und Merchandising, um hohe Store-Standards sicherzustellen.
* Fähigkeit, großartige Kundenerlebnisse zu schaffen, die zu wiederholten Besuchen motivieren.
* Selbstständig, engagiert und detailorientiert.
* Eine sichtbare Führungskraft, die mit gutem Beispiel – sowie mit positiver Einstellung – vorangeht und Ideen in die Tat umsetzen kann.
Wichtige Informationen
Wir werden die Bewerbungen laufend prüfen und ausgewählte Kandidaten zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch Ende Jänner einladen.
Das Mindestbruttomonatsgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte im Einzelhandel beträgt 2.535 EUR auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft, über diesen Betrag hinaus zu bezahlen.
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The Job
You will work closely with the Store Manager to lead the rest of the store team, driving growth and sales. You will play a key role in ensuring that our customers have a unique shopping experience every time they visit your store.
We won’t burden you with long manuals or rigid central control. Instead, we expect you to take responsibility – together with the Store Manager – for sales, store standards, and leadership.
We are busy, so you must be ready to take ownership and go the extra mile. You should be able to work strategically with our exciting range of products, ensuring that the store is always well-stocked and neatly presented.
You thrive in a fast-paced environment and enjoy a dynamic workday filled with challenges and great energy.
Your Qualifications
* Experience in retail.
* Passion for store operations and merchandising to ensure high store standards.
* Ability to create great customer experiences that encourage repeat visits.
* Independent, hardworking, and detail-oriented.
* A visible leader who leads by example—with a positive attitude—and can turn ideas into action.
Practical Information
We’ll be reviewing candidates continuous and will invite selected candidates to attend an in-person interview at end of January.
The minimum gross monthly salary according to the collective agreement for employees in the retail sector amounts to EUR 2.535 on a full-time basis. Depending on qualifications and experience, there is a willingness to pay above this amount.
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