Ihre AufgabenVerantwortlich in der Ausgestaltung der OT-Architekturen (ISA95 Level 1+2 Systeme) für eine internationale Division mit weltweiten ProduktionsstandortenAktive Gestaltung der OT-/IT Integration (IIoT, Edge, Cloud, Data-Analytics)Mitgestaltung und Ausrollung von Architektur-BlueprintsSicherstellung der Business Continuity, Verfügbarkeit sowie Desaster Recovery im Produktions-UmfeldSicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards über verschiedene Standorte und Länder hinwegGesellschaftsübergreifende Koordination sowie Leitung interdisziplinärer und multikultureller Projektteams, interne und externe Partner:innenSchnittstelle zu Konzern- und Divisions-IT sowie lokalen OT-VerantwortlichenIhr Profilrelevante Berufserfahrung inkl. Nachweis und fundierte Kenntnisse in IT- und OT-Sicherheit oder abgeschlossenes einschlägiges StudiumLangjährige Erfahrung mit IoT und IT-/OT-Architekturen, Netzwerk- und Sicherheits-StandardsAusgeprägte Kenntnisse in industriellen Protokollen (Modbus, OPC-UA, ProfiNet, BACnet etc.)Erfahrung mit IS95 Level 1+2 Systemen (SPS, Scada-Systeme)Erfahren in den Themen Netzwerk-Architektur und -Segmentierung sowie Edge-ComputingAusgezeichnete Kommunikations- und laterale FührungsfähigkeitenAusgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilBereitschaft zu regelmäßigen internationalen ReisenDas bieten wirEntgelt und Benefits:Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.329,62 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 3.329,62 brutto bis € 5.500,00 brutto pro Monat.voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre BewerbungAus-und WeiterbildungBetriebliche AltersvorsorgeDienst-HandyEssenszulageHome-OfficeKantineMitarbeiterbeteiligungMitarbeiter:inneneventsMitarbeiter:innenvergünstigungenParkplatzRundum Sorglos Paket ("SOS International") bei GeschäftsreisenDienst-LaptopFlexible ArbeitszeitenGesundheitsmaßnahmenGute VerkehrsanbindungMitarbeiter:innenprämienVereinbarkeit von Familie und BerufJob RadRegelmäßige Mitarbeiter:innengesprächeRegelmäßige Mitarbeiter:innenbefragungStahlstiftungDas sind wirGestaltungsmöglichkeit und Verantwortung im Team eines jungen, dynamischen IT und Digitalisierung- Bereichs einer Division in einem internationalen KonzernMachen Sie mit uns den näcsten Schritt.Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: Kontakt & BewerbungInformationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.Ansprechperson:Sandra Fröhlich Fachbereich:Stefan Gartner