Ein führendes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistungen sucht einen erfahrenen Senior HR Business Partner in Ried im Innkreis. Diese Rolle umfasst strategische Personalarbeit, die Verantwortung für HR-Themen sowie die Leitung internationaler Projekte. Der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich. Attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle sind ebenfalls Teil des Angebots. #J-18808-Ljbffr