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Motorenmonteur/in – kfz mechaniker/maschinenmechaniker (m/w/x)

Jenbach
KFZ Mechaniker
Inserat online seit: 13 Juni
Beschreibung

Motorenmonteur/in – Kfz Mechaniker/Maschinenmechaniker (m/w/x)

Für unseren langjährigen Kunden, ein führender Anbieter von Lösungen und Dienstleistungen für die Energieerzeugung mit erneuerbaren Gasen und Erdgas oder auf Wasserstoff basierend, suchen wir ab sofort eine/n Motorenmonteur/in – Kfz Mechaniker/Maschinenmechaniker (m/w/x).

Tätigkeitsbereich:

1. Mechanische Montage von Großmotoren und deren Komponenten im Serienfertigungsbereich
2. Selbstständiger Zusammenbau von Baugruppen wie Zylinderköpfen, Kurbelwellen, Ventiltrieben und Lagersitzen nach Plan
3. Lesen und Umsetzen technischer Zeichnungen und Montageanleitungen
4. Durchführung von Maßkontrollen, Funktionsprüfungen und Dokumentation der Arbeitsschritte
5. Aktive Mitarbeit bei Verbesserungen von Arbeitsabläufen und Prozessen
6. Unterstützung angrenzender Bereiche bei technischen Rückfragen zur Montage

Fachliche Anforderungen:

7. Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker/in, Landmaschinentechniker/in, Maschinenmechaniker/in oder Metalltechniker/in
8. Erfahrung in der Montage von Motoren oder vergleichbaren technischen Anlagen
9. Gutes technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Montageplänen
10. Handwerkliches Geschick und genaues Arbeiten
11. Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb
12. Grundkenntnisse in MS Office und sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsunterlagen

Persönliche Anforderungen:

13. Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
14. Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
15. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
16. Flexibilität und Interesse an neuen technischen Herausforderungen

Wir bieten:

17. Langfristige Beschäftigung mit Option auf Übernahme
18. Arbeiten in einem innovativen Industriebetrieb mit modernster Montagetechnik
19. Beschäftigung im 2-Schichtbetrieb mit geregelten Arbeitszeiten
20. Persönliche Betreuung durch die APS Group
21. Kollegiales Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten
22. Teilnahme an der Aktion „Mitarbeiter:in wirbt Mitarbeiter:in“
23. Verpflegung in einer ausgezeichneten betriebseigenen Kantine
24. Zusätzliche Vorteile durch den Betriebsratsfonds (z. B. Zuschüsse zu Haushaltsgründung oder Gesundheit)
Für diese Position ist ein Mindestbruttogehalt von EUR 3.410,31 Monat vorgesehen. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Jetzt bewerben & durchstarten!

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