Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für Deine Zukunft! BUAK ist Dir ein Begriff und Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Arbeitsumgebung bei der Du Deine Expertise in der Personalverrechnung einbringen kannst?
Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir möchten unser Payroll Team im Rahmen der Finanz- und Rechnungswesenabteilung erweitern und sind auf der Suche nach einem
Personalverrechnung / Payroll Specialisten (w/m/d) .
Rhomberg Sersa Rail Group
gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund
3000 engagierten Mitarbeitenden
und Standorten in
neun Ländern
gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben!
Wir suchen Dich für unser "TEAM OF STEEL"
am
Standort Wels .
Dein Job Als Teil unserer Abteilung für Finanz- und Rechnungswesen betreust Du die Personalabrechnung- und Administration unserer Tochtergesellschaften in Österreich. Deine Aufgaben umfassen:
Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Mitarbeitenden
Reisekostenbrechnung gemäß KV Bauindustrie und Baugewerbe
Zusammenarbeit mit Behörden und externen Dienstleistern (BUAK, ÖGK, diverse Meldungen, Entsendungen, etc.)
Ansprechpartner für unsere Führungskräfte bezüglich arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten wie Ein- u. Austritte, Karenzen, Abwesenheiten, etc.
Erstellung diverser Auswertungen, Statistiken und Rückstellungen
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit HR und Rechnungswesen
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Absolvierte Personalverrechnerprüfung
Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung (Baubranche von Vorteil)
Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht in Österreich (von Vorteil auch Deutschland)
Sehr gute MS Office Kenntnisse und vertrauter Umgang mit Personalverrechnungssoftware(s) - wir arbeiten mit BMD NTCS
Diskretion, hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit, genaue Arbeitsweise, Verlässlichkeit, Engagement
Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung im Einklang mit der Position - Interesse an der Digitalisierung von Arbeitsprozessen
Wir bieten
Einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und familiären Unternehmen
Eine umfassende Einschulung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Ein modernes IT-Equipment (auch zur Privatnutzung) und Büroaustattung
Eine überaus wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchie und teamorientiertes Arbeiten mit „DU-Kultur“
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Rhomberg Sersa Rail Gruppe
Ausgezeichnete Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Unternehmensbenefits wie z.B. private Unfallversicherung, Jobbike, Firmenevents, etc. runden das Angebot ab
Jetzt bist Du am Zug! Das kollektivvertragliche
Mindestgehalt
auf Vollzeitbasis (39 Std.) wird gemäß KV Bauindustrie und Baugewerbe in A3 eingestuft. Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
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