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Frühstückskoch:köchin (m/w/d)

Silz
VAYA Kühtai
Inserat online seit: 4 März
Beschreibung

Engagiert anpacken. Qualität leben. Genussmomente gestalten - werde Frühstückskoch:köchin(m/w/d) in unserem VAYAKühtai ab der kommenden Sommersaison 2026.


Deine Aufgaben

* Verantwortung für die Produktion von Speisen im Frühstücksservice
* Mise-en-place, Aufbau und Befüllung des Frühstücksbuffets
* Herstellung und Zubereitung von Speisen
* Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln
* Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur


Dein Profil

* Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung (Koch)
* Mehrjährige Erfahrung als Frühstückskoch:köchin
* Sehr gutes Fachwissen sowie Fachkenntnisse zum Umgang mit entsprechenden Sicherheitsbestimmungen
* Eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise
* Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
* Deutsch- oder Englischkenntnisse


Deine Vorteile

* Ein wertschätzendes Umfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starkem Teamgeist
* Staff und Family Rate – bis € 1.000 gratis Übernachtungen in unseren VAYA Häusern
* Mitarbeiterrabatt auf F&B
* Kostenfreie Mitarbeiterunterkunft und Verpflegung an 7 Tagen der Woche
* Kostenlose Benützung des Spa- & Wellnessbereichs (je nach Standort)
* Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Möglichkeit eines Standortwechsels innerhalb der Gruppe
* Regelmäßige Firmen- und Teamevents

Direkt im Zentrum von Kühtai sowie an der Piste gelegen, befindet sich unser VAYA Kühtai mitten in den Bergen Tirols auf 2.020 Metern Seehöhe. Im Skigebiet mit Schneegarantie erwarten dich 40 km bestens präparierte Pisten sowie der beliebte Nachtskilauf, während du im Sommer als Bergliebhaber:in die Wanderarena erkundest.


Gestalte gemeinsam mit uns besondere Momente - wir freuen uns auf Dich!

Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Es besteht Anspruch auf ein 13. und 14. Monatsgehalt, anteilig für die Saison. Es entstehen keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung. Bei Saisonbetrieben erfolgt die Anstellung auf Basis eines Saisonvertrags mit der Möglichkeit zur Wiedereinstellung.

#J-18808-Ljbffr

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