Head of Project Management (w/m/d)Führe zukunftsweisende Projekte zum Erfolg!03.02.2026 | Job-Nr.: 216240Du bist ein echtes Organisationstalent und möchtest innovative Lösungen in einer dynamischen, technologiegetriebenen Branche auf den Weg bringen? Dein Schwerpunkt liegt im Bereich Prozesse, Qualitätsmanagement und Kundenausrichtung und du brennst dafür, komplexe Projekte systematisch zur erfolgreichen Umsetzung zu führen.Dann lass dein Know-how und deine Führungsstärke wirken – hier findest du die Bühne für nachhaltige Wirkung und echten Mehrwert.WelsManagement / Führung
Aufgabengebiet
Leitung und Weiterentwicklung eines Bereichs mit Fokus auf Projektmanagement für innovative Lösungen
Begleitung und Umsetzung einzelner Projekte für moderne Technologien – hands-on sowie gemeinsam mit deinem Team
Intensive Zusammenarbeit mit Entwicklungsabteilungen und interdisziplinären Projektteams, um Realisierungsprozesse nachhaltig zu stärken
Verantwortung für die Einführung, Optimierung und Umsetzung von skalierbaren Prozessen in bestehenden und zukünftigen Projekten
Entwicklung von einheitlichen Tools und Standards, damit zukünftige Projektleiter innovative Ideen zuverlässig umsetzen können
Professionelles Stakeholdermanagement und Steuerung der Qualitätssicherung als zentrale Erfolgsfaktoren im Projektverlauf
Skill-Set
Abschluss (Uni, TU, FH) in einer technischen Fachrichtung wie Mechatronik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Bereich
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Großprojektmanagement, im automatisierten Anlagenbau oder Intralogistik
Nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung komplexer Implementierungsprojekte in Millionenhöhe – du hast alle Phasen aktiv mitgestaltet und verantwortet
Deutsch und Englisch beherrschst du fließend – egal ob bei Präsentationen oder Projektmeetings
Talent, andere zu begeistern und mitzureißen sowieFührungserfahrung von Vorteil
Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
Worauf man sich freuen kann
Übernahme von Führungsverantwortung eines erfahrenen Expertenteams
Viel Raum für eigenverantwortliches Handeln und Mitgestaltung innovativer Konzepte
Einfluss auf Prozesse, Standards und Tools im gesamten Unternehmensverbund
Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Homeoffice-Möglichkeiten
Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 5800, Maximum 7200
Mindestgehalt
EUR 5800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5800 und EUR 7200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sabine Stoiber (s.stoiber@kern-partner.at) auf die Kontaktaufnahme.
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