Das Team
Die Abteilung Corporate Communication ist angesiedelt in unserem Bereich Marketing. Zusammen entwickeln die einzelnen Fachbereiche der Abteilung zielgruppen- und kanalspezifische Kommunikationsstrategien und verantworten die gesamte Content Produktion. Durch die Entwicklung und Definition von Guidelines (CD/CI) bildet die Abteilung den Grundstein für die Kommunikation der Marke BORA.
Ihre Aufgaben
* Zusammenarbeit mit Kreativteams zur Interpretation von Videokonzepten
* Bearbeitung und Schnitt von Videos für verschiedene Projekte
* Anwendung von Effekten, Übergängen und Farbkorrekturen
* Integration von Audioelementen wie Musik und Voiceovers
* Auswahl und Anordnung der besten Aufnahmen für eine kohärente Erzählung
* Pflege und Organisation von Video-Assets
* Anpassung von Videoinhalten für verschiedene Plattformen und Formate
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Film- und Videoproduktion, Mediendesign o. ä.
* Erfahrung in der Videobearbeitung, idealerweise in einer professionellen Umgebung
* Verständnis von Postproduktionsprozessen und Videobearbeitungstechniken
* Beherrschung von Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro und After Effects
* Erfahrung in Farbkorrekturen, Audio-Mixing und visuellen Effekten
* Hohe Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein
* Freude an der Arbeit im Team und einer strukturierten Arbeitsweise
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
* Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
* Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
* Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
* Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
KV-Angabe
Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.392,73 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.
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