Aufgaben
* Absolvierung eines etwa 11 bis 15 Monate dauernden Praxis- und Entwicklungsprogrammes mit Einblicke in unterschiedliche Abteilungen im In- und Ausland
* Einarbeitung in unterschiedliche Aufgaben und Arbeitsabläufe
* Unterstützung der Bereichs- und Gruppenleitung bei diversen Aufgaben im Rahmen eines Megaprojektes
* Neben der Einarbeitung in die Praxis erfolgt eine Förderung durch interne Weiterbildungsmaßnahmen
* Abschluss des Traineeprogrammes mit einem etwa dreimonatigen Auslandsaufenthalt
* Übernahme einer herausfordernden Tätigkeit - nach gemeinsamer Festlegung - im kaufmännischen Bereich nach erfolgreichem Abschluss der Traineezeit
Qualifikationen
* Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften (Universität oder Fachhochschule)
* Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
* Hohe IT Affinität
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken
* Analytische und kommunikative Kompetenz
* Freude und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten und Übernehmen von Verantwortung
* Führerschein Klasse B von Vorteil
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