Stellenbeschreibung
* Sie übernehmen die Projektleitung für Kälte- und HKLS-Anlagen im Filialbau.
* Sie erstellen bzw. überprüfen Kostenschätzungen.
* Sie überwachen die von Fachfirmen erbrachten Leistungen (Qualitätskontrolle) bis hin zur Übernahme, insbesondere das Startgespräch, die Rohbaubesichtigung und die Schlussabnahme.
* Sie erstellen Projektpläne und Unterlagen gemeinsam mit den Fachfirmen zur behördlichen Einreichung sowie die Haustechnikplanung.
* Sie betreuen Reparaturarbeiten in den Filialen.
* Die Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen sowie die Einholung von Angeboten und Beauftragung der Leistungen in Zusammenarbeit mit Architekten und Planungsbüros zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
* Sie nehmen Professionisten-Leistungen ab, erstellen Mängelprotokollen und führen die Schlussabnahme vor Ablauf der Gewährleistungsfrist durch.
* Sie übernehmen die Prüfung von Projektdokumentationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
* Sie kontrollieren, ggf. korrigieren und geben Projektrechnungen laut Unterschriftenregelungen frei.
Qualifikationen
* Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise eine Meisterprüfung, ein HTL-Abschluss oder ein Kolleg.
* Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) mit und haben zusätzlich Erfahrung im Projektmanagement gesammelt.
* Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen gehört zu Ihren täglichen Arbeitswerkzeugen.
* Sie begeistern sich für Technik und bringen Freude und Engagement in technische Aufgabenstellungen mit.
* Ein Führerschein der Klasse B sowie eine Reisebereitschaft von etwa 50 % runden Ihr Profil ab.
Zusätzliche Informationen
* Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
* Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung
* ·Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
* Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
* Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, ...
* Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
* Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 45.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.