Unser Auftraggeber ist ein österreichisches Traditionsunternehmen mit Tätigkeitsbereich im Schwermaschinenbau (mit entsprechenden Produktionsanlagen) und im Stahlguss (eigene Stahlgießerei).
Die Führung des Unternehmens wird durch eine Doppelgeschäftsführung wahrgenommen.
Aufgrund der Vakanz einer der Geschäftsführungspositionen ist eine Nachbesetzung vorzunehmen.
Unternehmensgröße: 700 Mitarbeiter.
Zusammen mit Ihrem Geschäftsführungskollegen haben Sie die Gesamtverantwortung für das Unternehmen bzw. für die strategische und operative Entwicklung der Geschäftsfelder.
Aufgrund Ihrer technischen Kompetenz, Ihrer Vertriebskompetenz im internationalen Maschinen- / Anlagenbau, Ihrer Persönlichkeit sowie Ihrer Führungserfahrung schaffen Sie die Grundlagen und das Umfeld für eine nachhaltige und profitable Weiterentwicklung des Unternehmens.
Mit Ihrem Weitblick und Ihrer Marktorientierung sorgen Sie für das frühzeitige Erkennen von Chancen sowohl in vertrieblicher als auch in technischer Hinsicht.
Sie verfügen über eine fundierte technische Ausbildung (TU Maschinenbau o.ä.) und bringen langjährige Erfahrung (sowohl in technischer als auch in vertrieblicher Hinsicht) aus dem Bereich Maschinen- / Anlagenbau mit.
Hervorzuheben ist auch:
Ihr vertragsrechtliches Know-How im internationalen Projektgeschäft
Ihre Projektabwicklungserfahrung
Ihre Erfahrung im Risikomanagement betreffend technischer Risken, kfm. Risken, Produktionsrisken, Abwicklungsrisken, Vertragsrisken, …
Ihr Prozess-Know-How (auch die Fertigung betreffend)
Ihre hohe Vertriebsaffinität und ihr kfm. Know-How
Mit Ihrem integrativen Führungsstil sind Sie Mentor und Sparringpartner für die Organisation.
Sie haben sowohl eine hohe Kundenorientierung als auch Ergebnisorientierung, die sich gegenseitig ergänzen.
Für diese Führungsposition ist ein Ihrer Qualifikation und Erfahrung entsprechend attraktives Vergütungspaket vorgesehen, welches wir gerne mit Ihnen persönlich besprechen.
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