Kinderbetreuung (m/w/d) - Mit der Lizenz zum Spielen Ihre Aufgaben Tägliche Betreuung von Babys und Kleinkindern durch kreative und altersgerechte Aktivitäten Begleitung der Kinder in der Kindervilla, die mit Puppen-, Kuschel- und Bausteinecken, sowie einer Kinderküche ausgestattet ist Aufsicht und Unterstützung der Kinder im gesicherten Außenbereich (Kletterwand, Slackline, Sandspielpavillon, Baumdorf mit Kletterseilen, Netzen und Brücken) Organisation von Aktivitäten und Spielen im Jugendclub, wie Billard, Tischfußball, Flipper, Dart und andere Freizeitangebote Mitwirkung bei der Planung und Durchführung des betreuten Wochenprogramms, insbesondere in den Ferien Verantwortung für die Sicherheit und das Wohlbefinden der Kinder während der gesamten Betreuungszeit Ihr Profil: Erfahrung in der Kinderbetreuung, idealerweise in einem Hotel- oder Ferienresort Einfühlungsvermögen, Geduld und eine liebevolle Art im Umgang mit Kindern Kreativität und Begeisterung, um die Kinder mit abwechslungsreichen Programmen zu unterhalten und zu fördern Teamfähigkeit und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise Flexibilität, insbesondere in den Ferienzeiten, wenn ein betreutes Abendprogramm angeboten wird Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Vorteile: Echte 5 - Tage Woche mit geregelten Arbeitszeiten Erholung im hoteleigenen SPA Bereich Gratis Verpflegung - auch an freien Tagen (Frühstück, Mittagessen, Nachmittagsjause und Abendessen. Auswahl von frischen Gerichten, vegetarischen und veganen Alternativen) Kostenfreie Unterkunft in Einzelzimmern, Gemeinschaftsküche und Waschküche, alle Mitarbeiterunterkünfte in Geh-Nähe. Gemeinsame Ausflüge Gemeinsame Feiern (Saisonmitte und Saisonende, Weihnachtsfeier) Kostenfreie Benützung der Freizeiteinrichtungen Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke Winter: ermäßigter Skipass auf der Turracher Höhe Ermäßigung für Speisen und Getränke (50%) Ermäßigung für SPA-Anwendungen (bis zu 50%) 50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Mitarbeiterakademie Kostenlose Mitarbeiterkleidung (abteilungsabhängig) Überdurchschnittliche Bezahlung - je nach Qualifikation Haben Sie die Lizenz? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne per Email zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 2.470,00 € brutto pro Monat (Das Gehalt versteht sich in Brutto pro Monat für 45 Stunden. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich.) Über uns WERDEN SIE EIN HOCHSCHOBER-AGENT! Rund130 Mitarbeiter aus 18 Nationen, darunter 20 Lehrlinge, arbeiten im Hotel Hochschober. Viele Mitarbeiter zählen seit vielen Jahren zum Team, viele kommen aus der näheren Umgebung. Als aufmerksame Gastgeber tragen sie wesentlich zur angenehm freundlichen Urlaubsatmosphäre bei, für die der Hochschober bekannt ist.