Sozialpädagogischer Betreuer (m/w/d)
In der gfi Mittelfranken sind ab Januar 2026 mehrere Stellen als Sozialpädagogische Betreuer (m/w/d) im Rahmen des Startchancen-Programms in Bayern in den Sonderpädagogischen Förderzentren in Fürth zu besetzen. Das Programm zielt darauf ab die Bildungs- und Chancengleichheit der Kinder nachhaltig zu stärken. Die Stellen umfassen jeweils 20 - 25 Stunden wöchentlich im Ferien-Frei-Modell. Bei Bedarf bieten wir auch eine Anstellung auf Minijob-Basis an.
* Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
* Fürth
* Bewerbungen jederzeit möglich
Aufgabengebiet
* Soziale Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
* Unterstützung der Schüler*innen in ihrem Arbeitsverhalten und beim Erlernen grundlegender Arbeitstechniken und Kenntnisse
* Konkrete Hilfestellung im schulischen Kontext
* Hilfen bei der Orientierung
* Unterstützung im sozialen und emotionalen Bereich
* Vorbeugung von Krisen
* Unterstützung bei der Kommunikation mit Lehrkräften und anderen Schüler*innen
* Administrative und organisatorische Aufgaben sowie Dokumentation
Profil
* Abgeschlossenes pädagogisches Studium in den Bereichen Sonderpädagogik, Förderpädagogik, Inklusive Pädagogik, Heilerziehungspflege
* oder vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifikation sowie Erfahrung im pädagogischen Bereich
* Freude an der Arbeit mit Schüler*innen
* Hohes Maß an Empathie, Geduld, Kreativität sowie Selbstreflexions- und Konfliktfähigkeit
* Sprachsensibles Vorgehen
* Sicherer Umgang mit MS-Office
Angebot
* Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
* Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
* Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
* Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
* Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
* Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
* Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
* Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Tanja Höllerer, Tel.: +49 911-974769-15
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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