Besetzung des Analytik-Experten
Wir suchen nach einem Analytik-Experten, der sich für Qualitätskontrolle und Compliance begeistert. Die richtige Person wird unsere Produkte sicherstellen und den Fortschritt der Medizin vorantreiben.
Hauptaufgaben:
* Die Durchführung von Untersuchungen bei Abweichungen und OOx-Fällen um eine zeitnahe Lösung zu garantieren.
* Die Implementierung von Prozessänderungen und die Unterstützung des Transfers analytischer Methoden zwischen Teams.
* Die Definition von Korrektur- und Präventivmaßnahmen (CAPAs) zur kontinuierlichen Verbesserung.
* Der Beitrag zu KPIs und Initiativen zur operativen Exzellenz innerhalb der QC-Funktion.
* Die Sicherstellung der Einhaltung der cGxP-Standards, einschließlich Datenintegrität und analytischer Freigabereviews.
* Die Erstellung und Pflege von SOPs, Protokollen, Laborverfahren und Bewertungsberichten.
* Fachkundige Unterstützung bei Standortqualifikationen, Validierungen und der Wartung von Geräten.
Voraussetzungen:
* Abschluss in Naturwissenschaften (Chemie, Pharmazie, Biologie) oder ähnliche Ausbildung.
* Starke analytische Denkfähigkeit und wissenschaftliche Unterstützung für Qualitätskontrolloperationen.
* Flexible, belastbare und lösungsorientierte Denkweise mit Engagement für kontinuierliches Lernen.
* Fähigkeit, mit Unklarheiten umzugehen und sich anpassen in einem dynamischen, regulierten Umfeld.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Hohe Selbstwahrnehmung und Verantwortungsbewusstsein in einem kollaborativen Teamumfeld.
Vorteile:
Wir bieten ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe.
Weitere Informationen:
Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.