Unser Kunde ist eine in seiner Branche führende Unternehmensgruppe mit internationaler Ausrichtung und einer starken Marktpräsenz. Gesucht wird eine erfahrene Media-Persönlichkeit, die crossmediale Kampagnen strategisch verantwortet, Paid- und digitale Kanäle steuert und operative Umsetzung wie auch strategische Planung gleichermaßen schätzt.
Die Zusammenarbeit findet zunächst auf Vertragsbasis bzw. im Anstellungsverhältnis bei der Partner-Mediaagentur statt, befristet auf ein Jahr mit Option zur Verlängerung.
Übernahme der gesamtheitlichen Mediastrategie über alle Kanäle hinweg, mit starkem Fokus auf Paid Media und zunehmender Digitalisierung
End-to-End-Verantwortung für crossmediale Kampagnen: von Briefing und Zieldefinition über die laufende Mediaplanung bis hin zur finalen Freigabe und stetigen Optimierung
Stetige Schnittstelle zur Agentur und Steuerung dieser: Sicherstellung von Qualität, effektiver Priorisierung, Performance und effizientem Einsatz des Budgets
Monitoring von KPIs, Media Mix Modelling und ROI; Nutzung datengetriebener Insights zur kontinuierlichen Optimierung
Enge Zusammenarbeit mit internen/externen Stakeholdern - auch auf internationaler Ebene -, inklusive der Steuerung cross-funktionaler Teams
Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet
Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im (crossmedialen) Media-Umfeld, idealerweise sowohl auf Agentur- als auch Unternehmensseite
Fundierte Expertise in klassischer und digitaler Mediaplanung, inklusive Steuerung von Agenturen und Umsetzung komplexer Kampagnen über verschiedene Kanäle hinweg
Sicherer Umgang mit gängigen digitalen Tools; hervorragende Kommunikations- und Präsentationsskills mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten mit ausgeprägten analytischen Stärken
Gesucht ist ein/eine Teamplayer:in mit Leidenschaft für Kreation und Media-Exzellenz, gepaart mit einem lösungsorientierten Mindset
Mitwirkung bei einer sehr repräsentativen und international bekannten Marke und Unternehmensgruppe
Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Flexibilität und hybriden Home-Office-Möglichkeiten (optional 100% remote)
Direkte, weit gefächerte Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung crossmedialer Mediastrategien
Hoher Gestaltungsspielraum in Eigenverantwortung, ergänzt durch diverse Fringe Benefits
Steuerung eines signifikanten Mediavolumens mit sehr hohem Mediabudget
Es wird ein faires, marktkonformes Bruttojahresgehalt ab circa € 70.000,-- (auf Vollzeit-Basis), mit der Bereitschaft zur (auch deutlichen!) Überzahlung je nach individueller Qualifikation und Erfahrung geboten.
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