Trainee für Position Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost, Vollzeit
Bezeichnung:
Trainee für Position Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost, Vollzeit
Eintritt:
ab sofort
Dienstort:
5201 Seekirchen
Berufserfahrung:
keine Berufserfahrung
Ausmaß:
30 bis 38,5 Std.
Kennung:
ES3-02-355-2025-058641
Allgemeines:
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Innovative Gesundheitsmaßnahmen
- Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
- Beitrag zur Mittagsverpflegung
- Sofortrabatt bei Hervis
- Vergünstigungen bei Versicherungen u. v. a.
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Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
Ihre Aufgaben:
* Sie bekommen in diesem 12-monatigen Trainee-Programm (Training on the job - direkt in der Filiale) Einblicke in die tägliche Arbeit in unseren SPAR-Märkten
* Sie arbeiten unter anderem im Bereich FEINKOST (Wurst, Käse, Brot, Fleisch) in einem SPAR-Supermarkt in Ihrer Nähe
* Sie können sich erste betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Lebensmittelhandel aneignen
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Matura, Abschluss einer dreijährigen höherbildenden Schule oder abgeschlossene Lehre
* Interesse für den Lebensmittelhandel
* Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
* Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Begeisterung für Menschen
* Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)
Unser Angebot an Sie:
* Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 2.500,- (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt.
* Chance auf eine Führungsposition: Ihre Zielposition ist die selbstständige Leitung des Bereiches Feinkost eines SPAR-Supermarktes
* Seminare und Ausbildungen zur Unterstützung der sozialen und fachlichen Weiterentwicklung
* Sicherheit und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens
* SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region
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