Teamleitung Forderungsmanagement, SchwertbergSchwertberg, AustriaIhre AufgabenDisziplinäre Führung von zwei und fachliche Führung von vier MitarbeiternBetreuung und Abwicklung des Mahnwesens sowie laufende Verwaltung von Kundenkonten samt KontenabstimmungenErstellung von monatlichen Reports und Ad-hoc-Auswertungen sowie Unterstützung des Rechnungswesens bei Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenZusammenarbeit und Abstimmungen mit anderen Bereichen und Standorten auf internationaler EbeneMitarbeit bei verschiedenen Projekten sowie Prozessanalysen und -verbesserungenUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung (HAK, HAS oder Uni-/FH-Abschluss) sowie Berufserfahrung im ForderungsmanagementKenntnisse in SAP FI und/oder SAP SD sind von VorteilIT-Affinität, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse und die Fähigkeit eigenständig Lösungen für aktuelle Problemstellungen zu erarbeitenGute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit Kollegen aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen und LändernPersönlich überzeugen Sie uns mit Ihrer Freude an der Arbeit im Team, Ihrer proaktiven, engagierten Arbeitsweise und hohen sozialen KompetenzWas wir Ihnen neben dem interessanten Aufgabengebiet noch bieten können:Integration in eine motivierte Abteilung innerhalb des Finanzbereichs am Headquarter in SchwertbergZahlreiche Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten im Bereich FinanzenStrukturierte Einschulung inklusive Patenprogramm und Welcome Day samt Werksführung und Kennenlernen der GeschäftsführungArbeit in einem kompetenten und leistungsorientierten UmfeldEine Position in einem stabilen, international tätigen FamilienunternehmenDas Monatsgehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest.Auf Basis der definierten Anforderungen gehen wir von einem Mindestgehalt in Höhe von € 3.790,58 brutto monatlich auf Vollzeitbasis aus.Für uns kommt der Kollektivvertrag der Metalltechnische Industrie zur Anwendung.
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