Als Software Developer sind Sie Teil des Teams Engineering Software Development, das bereits seit 30 Jahren unsere 1000 Ingenieur*innen weltweit mit Softwarelösungen unterstützt. In dieser Funktion entwickeln und designen Sie die technische Doka Software und sind dabei vor allem mit folgenden Aufgaben betraut:
* Mitarbeit in der Weiterentwicklung der automatisierten Schalungsplanung in einem motivierten Team
* Umsetzung anhand von vordefinierten Requirements mit aktuellem Technologie-Stack
* Mitverantwortlich für Design Entwurf und Umsetzung neuer Komponenten von Angular/React WebApps in Verbindung mit Backend Optimierung von Performance in der Azure-Cloud und Mitbegleitung internationaler Roll-outs
* Regelmäßiger Austausch im Team sowie die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
Qualifications
Wir wenden uns an engagierte Persönlichkeiten die gerne in einem agilen Team arbeiten sowie ihr Fachwissen anwenden und einbringen wollen. Zudem bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL Universität oder FH mit Schwerpunkt Informatik Software Entwicklung)
* Sie bringen fundierte objektorientierte Programmierkenntnisse in C# (.NET Core) und Erfahrung in Angular/React mit
* Idealerweise konnten Sie schon Erfahrungen mit Cloud-Technologien sammeln
* Sie haben eine Affinität für 2D/3D Berechnungen (CAD 3D Engines)
* Teamorientierung Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz zeichnen Sie aus
* Eine hohe Kundenorientierung sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Zusätzliche Informationen
Wie bieten
* Mitarbeit in einem jungen dynamischen Scrum Team das Wert auf offene Feedbackkultur legt
* Laufende Verbesserung des Entwicklungsprozesses (DevOps CI/CD)
* Regelmäßiger fachlicher Austausch mit anderen Entwicklungsteams
* Flache Hierarchien ein wertschätzendes Teamgefüge sowie regelmäßige Teamevents
* Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeit (4 Tage/Monat)
* Vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche
* Umfassende Sozialleistungen
Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.
Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt auf Vollzeitbasis für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 49.69062.
Die Ansprechperson für diese Stelle ist Romana Pruckmayr HR Business Partner!
Remote Work
No
Employment Type
Full-time
Key Skills
Children Activity,Accounts Assistant Credit Control,Android,Apparel Merchandising,Franchise,Construction Equipment
Department / Functional Area: Engineering
Experience: years
Vacancy: 1
#J-18808-Ljbffr