Überblick
Unser Kunde ist ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen für professionelle LED-Lichtlösungen. Der Mensch zählt: wertschätzender Umgang, kurze Entscheidungswege und ein Team, das gemeinsam an klaren Zielen arbeitet. Technikbegeisterung trifft auf Pragmatismus – mit Fokus auf Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltige Kundenbeziehungen.
Aufgaben
* Entwicklung und Umsetzung neuer Produktstrategien; Entwurf/Skizzen neuer Produkte.
* Trend- und Technologierecherche (u. a. Newsletter, Fachmagazine) sowie Wettbewerbsanalysen und Marktpotenzial-Bewertungen.
* Technische Abklärung & Vorqualifizierung von Sonderprojekte-Anfragen aus dem Vertrieb.
* Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee über Prototyping (inkl. 3D-Druck) bis zum Roll-out und Lifecycle-Pflege.
* Normenrecherche, CE-Compliance; Austausch mit Behörden/Marktaufsicht.
* Enge Abstimmung mit Marketing, QS und Vertrieb; Freigabe technischen Contents (z. B. Newsletter, Datenblätter).
* Berichtswesen an die Geschäftsführung (z. B. via Portfolio-Tool „Galaxy“).
* Richtigkeit technischer Werte sicherstellen; Mitarbeit am (Print-)Katalog: Datenbereitstellung, Prüfung und Fehlerkorrektur.
* Lieferantenkontakt zur Sicherstellung benötigter Komponenten; Messebesuche.
* Schulungen zur Einführung neuer Mitarbeitender.
* Einführung neuer normativer Vorgaben und Methoden zur Optimierung der Produktentwicklung.
* Übernahme allgemeiner Aufgaben, die das Team und die Unternehmensziele unterstützen.
Anforderungen
* Führungskompetenz und Mitarbeitermotivation; klare Kommunikation, Feedback-Kultur und situatives Führen.
* Kompetenz in der Delegation von Aufgaben und Verantwortlichkeiten; Priorisierung und strukturierte Übergaben.
* Erfahrung in der Produktentwicklung (idealerweise Beleuchtungs-/Elektrotechnik) und in der erfolgreichen Produkteinführung.
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicheres Verständnis betriebswirtschaftlicher Kennzahlen (z. B. Business-Cases, Portfolio-KPIs).
* Sicherer Umgang mit MS Office; methodische, lösungsorientierte Arbeitsweise; Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit.
* Gute Englischkenntnisse; Bereitschaft zu ausgewählten Lieferanten- und Messe-Terminen.
* Roadmap- und Ressourcenmanagement für Produktentwicklungsprojekte.
* Risikominimierung in Entwicklung und Markteinführung (Qualität, Termine, Kosten).
* Hoher Qualitätsanspruch: CE-Compliance, Normensicherheit, sauberes Reporting und konsistente Produktdaten.
Benefits
* Familiäres, wertschätzendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
* Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungen/Trainings.
* 1 Tag Homeoffice/Woche nach Einarbeitung; planbare, verlässliche Arbeitsgestaltung.
* Moderner Arbeitsplatz, kollegiale Zusammenarbeit, gemeinsame Team-Events.
* Stabile Rahmenbedingungen und Mitarbeitervergünstigungen.
Gehalt & Konditionen
* Jahresbrutto ab 55.000 €, marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation/Erfahrung.
* Unbefristete Vollzeit-Anstellung mit klaren Entwicklungsperspektiven.
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