Die Stellenbeschreibung ist umfangreich und enthält viele relevante Informationen. Allerdings ist die Formatierung nicht optimal, da sie hauptsächlich in Listenform ohne klare Überschriften oder Absätze gestaltet ist, was die Lesbarkeit beeinträchtigt. Zudem gibt es Redundanzen, wie die Wiederholung der Aufgaben im Abschnitt #yourmission und #youareknapp, die zusammengeführt werden könnten, um Doppelungen zu vermeiden. Der Text enthält auch irrelevante Inhalte wie die Gehaltsangabe und Benefits, die zwar wichtig sind, aber den Fokus auf die Kernaufgaben und Anforderungen der Stelle verwässern. Es wäre sinnvoll, den Text zu strukturieren, klare Überschriften zu verwenden und die wichtigsten Punkte prägnant darzustellen. Hier eine überarbeitete Version:
Stellenbeschreibung
Als Konstrukteur/in bei KNAPP sind Sie verantwortlich für die Entwicklung mechanischer Komponenten der Intralogistik sowie die Weiterentwicklung unserer Standardprodukte für spezielle Branchen. Sie analysieren den Einsatz von Komponenten in Spezialmaschinen und Förderanlagen, entscheiden über deren Weiterentwicklung oder Austausch und erstellen die Unterlagen für die Produktfertigung. Zudem begleiten Sie die funktionalen Tests der neuen Produkte bis zur Serienreife und stehen internen Abteilungen sowie externen Partnern als technischer Ansprechpartner zur Verfügung.
Ihr Profil
* Fundierte Ausbildung im Bereich Maschinenbau (HTL, FH, Uni)
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Konstruktion mit gängigen 3D-CAD-Systemen, vorzugsweise Creo
* Idealerweise Erfahrung in der Intralogistik
* Gute Kenntnisse der Normen und Richtlinien der Maschinensicherheit
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 Niveau)
Ihr Beitrag bei KNAPP
Sie tragen aktiv zur Entwicklung innovativer Produkte bei und wirken an der Gestaltung unserer technischen Lösungen mit. Dabei profitieren Sie von einem motivierten Team, Weiterbildungsangeboten und attraktiven Benefits.
Unternehmen & Standort
KNAPP Systemintegration in Leoben spezialisiert auf Lösungen im Lebensmittel- und Leergutlogistikbereich. Wir entwickeln maßgeschneiderte Automatisierungskonzepte für namhafte Kunden wie SPAR, REWE, Kroger oder Woolworths.
Wir bieten
* Ein Mindestgehalt von EUR 3.700 brutto/Monat (38,5 Std./Woche, KV für Metallgewerbe, Vergr. III, 1. Jahr)
* Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Attraktive Benefits wie Werksrestaurant, Gesundheitsprogramme, Mitarbeiterevents, etc.
Weitere Informationen
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach Versand erhalten Sie eine Empfangsbestätigung. Standort: Leoben, Österreich. Beschäftigungsart: Vollzeit.
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