Sprache auswählengermanenglishcroatianserbianslovakianczechhungarianturkishitalianslovenianDie Übersetzung erfolgt automatisch über Google Translate. Keine Gewähr für Richtigkeit oder Vollständigkeit.GASTRONOMIEThekenkraft (m/w/x) (weiblich/männlich/divers)40hG3 Platz 12201, Gerasdorfmin. 2076€ brutto/monatlichEintritt: ab sofortBei Fragen wenden Sie sich an unser Recruiting-Team fallback-Thekenkraft (m/w/x) (weiblich/männlich/divers)Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer ErfolgsgeschichteIHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDELAktiver Verkauf von frischen Speisen und GetränkenKassieren und Handhabung der Kassa laut RichtlinienOptimale Warenpräsentation und -beschlichtung sowie Reinigung und Wartung der VitrinenSicherstellung der optimalen Zufriedenheit und Beratung unserer Kund:innenUNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENTZahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im KonzernMitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und ReisenLangfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen TeamIndividuelle Einschulung für einen optimalen Start Ihr Einstiegslohn beträgt, abhängig vom Bundesland, laut Kollektivvertrag mindestens 2.076 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (40 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKENAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Gastronomie von VorteilErste Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionGenauigkeit, Zahlenverständnis und BelastbarkeitFreude am Umgang mit Gästen und EinsatzbereitschaftWir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.