Lidl lohnt sich - auch für dich. Wir bieten dir Sicherheit als Europas größter Lebensmittelhändler und sind doch ganz bei dir in der Nähe. Wir sind stolz auf über 20 Jahre Diskont in Österreich und auf ein starkes Team von mehr als 5.800 Mitarbeiter/-innen in über 250 Filialen, 3 Logistikzentren sowie unserer Firmenzentrale in Salzburg.Deine Aufgaben- du übernimmst die stellvertretende Leitung der Filiale und trägst die Verantwortung für das Filialmanagement- gemeinsam mit der Filialleitung bist du für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15 bis 30 köpfigen Teams zuständig- die aktive Unterstützung des Filialteams bei den täglichen Aufgaben zählt zu deinen Aufgaben- du bist für die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität zuständig- darüber hinaus zählt die optimale Disposition zu deinen AufgabenDein Profil- du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und konntest bereits Berufserfahrung sammeln- idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in der Führung von Teams- du begeisterst dich für unser Geschäft und packst gerne mit an- ausgeprägtes kunden- und teamorientiertes Denken und Handeln zählen zu deinen Stärken- durch deine Umsetzungsstärke denkst du lösungsorientiert und triffst gerne Entscheidungen- du bist eine kommunikationsstarke, begeisternde und motivierende PersönlichkeitWir bieten- Tätigkeit mit hoher Verantwortung- ansprechendes Gehalt ab € 33.320,-*- Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem- zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung- flexible Arbeitszeiteinteilung und minutengenaue Zeiterfassung- ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur- umfangreiches Weiterbildungsprogramm und tolle Aufstiegschancen (z.B.:
Filialleiter/in)- attraktive Benefits (z.B. Mitarbeiterrabatte, Sport- und Firmenevents)- Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 33.320;
- (Einstiegsgehalt) bis € 37.800;
- (ab 4. Jahr);
Eintritt zum 01./15. des Monats