IT-Beauftragte:r für den Bereich CAFM (m/w/d)
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Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu den größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Das Team des technischen Betriebs in der Abteilung Gebäude-, Sicherheits- und Infrastrukturmanagement sucht ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, eine:n IT-Beauftragte:n für den Bereich CAFM.
* Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden CAFM-Systems
* Erkennung und Umsetzung notwendiger Änderungen im CAFM-System zur Unterstützung eines optimierten Betriebsablaufs
* Prüfung und Abnahme von Programmänderungen
* Aufnahme und Erfassung technischer Infrastruktur im CAFM-System
* Ansprechpartner:in für das CAFM-System bei internen und externen Fragestellungen
* Schnittstelle in IT-Angelegenheiten innerhalb der Abteilung und Verwaltung von Userrechten
* Einholen von Angeboten
* Durchführung von Bestellungen und Rechnungsprüfungen
* Koordination interner Mitarbeiter:innen und Fremdfirmen
* Unterstützung der Teamleitung der technischen Betriebsführung
* Bearbeitung von Instandhaltungsaufträgen im Facility Management
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene technische Ausbildung (Matura oder Studium)
* Erfahrung im Facility Management wünschenswert
* Strukturierte, disziplinierte und gewissenhafte Arbeitsweise
* Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten
* Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
* Projektmanagement-Erfahrung wünschenswert
* Kenntnisse im CAFM-System und MS Office wünschenswert
* SAP-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englisch von Vorteil)
Wir bieten:
* Jobticket als Beitrag zum Klimaschutz
* Sicherer Arbeitgeber mit angenehmem Betriebsklima
* Betriebliche Altersvorsorge
* Kostengünstige Parkplätze und Fahrradabstellplätze
* Flexibles Gleitzeitmodell
* Gute Work-Life-Balance
* Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
* Betriebskantine mit vergünstigten Speisen
* Vielfältige Mitarbeiter-Rabatte und Aktionen
* Ganzjährige Kinderbetreuung
* Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
* Gesundheitsförderung und -vorsorge
* Mitarbeiter-Events und Fachvorträge
* Barrierefreiheit und Diversität
Bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation bieten wir ein Bruttomonatsgehalt ab Euro 4.000,- (über Kollektivvertrag, VwGr. IIIb).
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