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Contract manager (m/w/d)

Puch bei Hallein
-
€ 60.000 - € 80.000 pro Jahr
Inserat online seit: 28 Jänner
Beschreibung

Contract Manager (m/w/d)
Standort: Puch bei Hallein / Salzburg

Wir planen, fertigen und errichten weltweit Prozessanlagen für Unternehmen in den Bereichen Pharma, Nutrition und Pure Water. Unsere Anlagen tragen zu einer Verbesserung der Lebensqualität und einer Schonung unserer Ressourcen bei.

Wir sind Bilfinger Life Science

Wir leben ein offenes Miteinander

Wir unterstützen uns gegenseitig und feiern gemeinsam unsere Erfolge

Wir sind viel unterwegs und wickeln spannende internationale Projekte ab

Wir sind sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Radwegen erreichbar

Wir fördern fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Aufgaben als Contract Manager

Unterstützung bei der Vertragsgestaltung in der Angebots-/Vertriebsphase

Risikoanalyse und -bewertung komplexer Projektverträge sowie Mitgestaltung von projektspezifischen Contract-Management-Abläufen

Proaktive Unterstützung des Projektmanagements bei notwendigen Vertragsänderungen während des Projektverlaufs

Erstellung und Bewertung zeitlich und technisch begründeter Nachträge in enger Zusammenarbeit mit dem Projektteam

Unterstützung bei der Verhandlung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber Kunden und Nachunternehmern

Kontinuierliches Monitoring der vertraglichen Vereinbarungen über den gesamten Projektverlauf

Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Contract Management Tools und Prozesse

Wir freuen uns auf eine Persönlichkeit mit

idealerweise einer höheren technischen/juristischen Ausbildung (z.B. im Wirtschaftsingenieurswesen)

mehrjähriger Berufspraxis und fundiertem Wissen im Branchenumfeld Anlagenbau, Bau oder Industrie (z.B. als Quantity Surveyor)

Sicherheit in der Anwendung von Standardvertragsbedingungen wie z.B. VOB/B

ausgeprägter Analysefähigkeit im Hinblick auf das Erkennen und das Managen vertraglicher Risiken und Abweichungen

Durchsetzungsfähigkeit, ausgezeichneter Selbstorganisation und einem strukturierten Arbeitsstil

Flexibilität und Bereitschaft für Dienstreisen (Europa im Ausmaß von 20%)

Mindestvergütung
Die Mindestvergütung für diese Position liegt jährlich bei € 55.000,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir gerne im persönlichen Gespräch auf Basis Ihrer individuellen Qualifikation und Erfahrung.

Für Rückfragen
Für Rückfragen steht Markus Schroers (+43 664 78062 880) gerne zur Verfügung.

#J-18808-Ljbffr

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