GEZE Austria - Standort Hallwang bei Salzburg
Sie mögen HR, das wirklich etwas bewegt – nicht nur Verwaltung? Perfekt.Bei GEZE Austria sind Sie die Person, die den Überblick behält, Dinge auf den Punkt bringt undgleichzeitig ein gutes Gespür für Menschen hat.
Welches Aufgabengebiet erwartet Sie
Sie begleiten unsere Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt (Recruiting, Onboarding,Entwicklung, Offboarding)
Sie sorgen dafür, dass HR-Prozesse klar, verständlich und gut organisiert laufen(z. B. Pre-Onboarding, Standards, Abläufe, Beurteilungen)
Begleitung und Unterstützung im Changemanagement
Sie bringen HR Entwicklungsimpulse ein und begleiten diese nachhaltig
Sie bauen HR-Kennzahlen auf, behalten diese im Blick und liefern damit eine gute Basis fürEntscheidungen
Voraussetzungen, die Sie mitbringen
Sie passen zu uns, wenn Sie...
eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen haben (HR-Schwerpunkt von Vorteil)
mehrjährige HR-Erfahrung mitbringen
gerne selbstständig arbeiten und Dinge aktiv anpacken
gut kommunizieren können – klar, direkt und trotzdem wertschätzend
diskret sind und verantwortungsvoll mit sensiblen Themen umgehen
sehr gut Deutsch sprechen und auch Englisch sicher anwenden können
mit MS Office fit sind – SAP Success-Factors / SAP HCM ist ein Plus, aber kein Muss
Was wir Ihnen bieten
Modernes Arbeitsumfeld
Parkplätze direkt vor Ort und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Bezahlung laut Kollektivvertrag – Überzahlung je nach Erfahrung möglich
Eine strukturierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungsangebote, damit Sie bei unslangfristig wachsen können
GEZE Austria GmbH
Wiener Bundesstraße 85 | A-5300 Hallwang
TEL +43 6225 87 180 102
MAIL karriere1.at@geze.com
www.geze.at
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen.
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