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Junior-qualitätsmanager (m/w/d) konsumgüter non food

Fischamend
SPAR Österreich
Qualitätsmanager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 5 Std.
Beschreibung

Allgemeines
INTERSPAR, ein Tochterunternehmen der SPAR Österreich, ist seit Jahren Marktführer im Hypermarkt-Segment. Unser Erfolgsrezept liegt in der einzigartigen Kombination aus familiärer Atmosphäre, Kundennähe und hochwertigen Food- und Non-Food-Produkten. Wir suchen genau Sie als neue Kollegin bzw. neuen Kollegen – oder besser gesagt: als Mitgestalter:in unserer gemeinsamen Zukunft.
Aufgaben
Abwicklung von Eigenmarkenprojekten mit Einkauf
Mitarbeit bei der rechtlichen Beurteilung von Non Food Eigenmarkenartikeln (u.a. Lebensmittelkontaktmaterialien, Hartware, Haushaltselektronik)
Mitarbeit bei der Erstellung von Deklarationen für Eigenmarkenartikel (Layoutvorgaben) sowie Anforderung und interne Abstimmung von Prüfplänen
Organisation und Beauftragung von Produktprüfungen mit externen Prüfdienstleistern sowie aktive und eigenständige Mitarbeit bei Dokumentenprüfungen und Beurteilungen (Prüfberichte, Zertifikate usw.)
Reklamationsbearbeitung und -beurteilung/ interne Prüfungen
Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Naturwissenschaften/ Technik von Vorteil oder naturwissenschaftliche/ technische Ausbildung/ Lehre (z.B. HTL, FH, etc.)
Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement/ Qualitätssicherung beispielweise im Bereich elektrische Haushaltsgeräte etc. von Vorteil
Analytisches und detailorientiertes Denken und Arbeitsweise
Genauigkeit, Belastbarkeit, Verlässlichkeit, Teamplayer und Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung
Sehr gute MS Office 365 Anwender-Kenntnisse
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.535,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung
Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche
5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss)
Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Standorte sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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