Finanzen, Einkauf, Controlling Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine*n
HR-Controller*in
Vollzeit während der 6-monatigen Einarbeitungsphase Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 135 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien. Die Aufgabe des Bereichs Finanzen, unterteilt in Rechnungswesen, Controlling und Kund*innen-Administration, ist die Verrechnung zwischen den Leistungen für Bewohner*innen, der Häuser zum Leben und dem FSW, sowie die Kalkulation der Tarife. Die Finanzierung von Projekten und des laufenden Betriebs fallen ebenso in den Bereich wie auch die Abstimmungen mit dem Fördermittelgeber. Eine intensive, bereichsübergreifende Zusammenarbeit ist uns ein Anliegen und gleichzeitig eine Hilfestellung um die Umsetzung aller Ziele und Projekte zu ermöglichen.
Ihre Aufgaben sind:
Erstellung und Aufbereitung von Kalkulationen im Zuge des Budgetierungsprozesses
Durchführung von quantitativen und qualitativen Analysen der Personalplanung und -budgetierung
Erstellung der monatlichen Personalplanvorgaben
Betreuung und Weiterentwicklung des Berichtswesens
Optimierung und Gesamtorganisation der Personalcontrolling-Ablaufprozesse
Durchführung von ad hoc Analysen für diverse Stakeholder
Sie bringen mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (abgeschlossenes Studium von Vorteil)
Mehrjährige fundierte Berufserfahrung, insbesondere als HR-ControllerIn oder HR-ExpertIn, mit umfassenden Kenntnissen in der Personalplanung oder Lohnverrechnung (mindestens 4 Jahre)
Sehr gute Excel-Kenntnisse – Arbeiten mit Pivot-Tabellen, Erstellung von Vorlagen im Excel, etc.
Erfahrung mit dem System Sage DPW-V8P in Bezug auf die Definition von Auswertunge