Österreich, Braunau / LinzIT und SoftwareITFeste AnstellungVollzeitBerufserfahrungDu bist ein IT-Profi mit Erfahrung in Microsoft Active Directory, Exchange und EntraID? Du hast Spaß an der Verwaltung, Weiterentwicklung und Absicherung von Windows-Systemen? Dann werde Teil unseres INSIDER-TeamsIn dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Datacenterbetriebs. Wir bieten dir eine spannende Herausforderung in einem eingespielten Team und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiter auszubauen.Als Arbeitsort ist neben unserem Headquarter in St. Florian am Inn (bei Schärding) auch unser Standort im TechnoZ in Braunau oder unser Büro im Tech Harbor in Linz möglich – je nachdem welcher Standort für dich am besten ist. Damit du auch gut ins Team und in deine neuen Aufgaben starten kannst, findet die Einarbeitung größtenteils am Headquarter in St. Florian am Inn statt.Was dich erwartet:Verwaltung und Weiterentwicklung des Microsoft Active DirectorysAdministration und Absicherung von Microsoft EntraID (Aure Active Directory)Weiterentwicklung und Betreiben der E-Mail und Exchange InfrastrukturPlanung von Vulnerability Tests der Windows Umgebung und Umsetzung zur Schließung der erkannten SchwachstellenPlanen, Leiten und Durchführung von IT-ProjektenWas du mitbringst:eine abgeschlossene IT-Aus- oder Weiterbildung (Lehre, HTL oder UNI/FH) mit entsprechender Berufserfahrung in diesem Gebiet (> 4 Jahre)Erfahrung im Umfeld von Microsoft Exchange, Microsoft EntraID (Azure Active Directory) und Windows Serverumfassende Microsoft Active Directory Kenntnisse und Engagement dieses weiterzuentwickeln und abzusicherngute Englischkenntnisseanalytisch-logisches Denkvermögen, Genauigkeit und QualitätsbewusstseinTeamgeist und bereichsübergreifendes DenkenZuverlässigkeit und EngagementGehalt:Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 49.000EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt's entsprechend auch mehrINSIDER-BenefitsWir INSIDER bei EVG sind vor allem eins: Menschen. Wir unterstützen altbekannte und neue INSIDER, wo wir nur können – denn nur gemeinsam machen wir Hightech möglich.Mentorenprogramm und unbefristete DienstverträgeNeuen Mitarbeiter*innen wird der Einstieg durch umfangreiche Einführungs- und Weiterbildungsprogramme und ein Paten- bzw. Mentorenprogramm erleichtert.EVG-ZusatzurlaubUrlaubswoche für Insider - Treue zahlt sich ausGratis Kindergarten, Krabbelgruppe und FerienbetreuungKostenlose Betreuung für Kinder unserer INSIDER ab ca. 1 Jahr und Summer Camp für SchulkinderMitarbeitervergünstigungenInsider haben Zugang zu exklusiven Vorteilen: Von tollen Rabatten bei regionalen Partnern bis hin zu attraktiven Angeboten bei über 600 Top-Markenanbietern.Insider-RestaurantINSIDER können täglich zu günstigen Preisen zwischen drei Menüs und einem Salatbuffet aus der modernen Küche des hauseigenen Restaurants "Innside Gourmet" wählen.Flexible ArbeitszeitenMit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitmodell mit Zeitausgleich unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.Alle Benefits ansehenNoch Fragen?Falls du Fragen zur Stellenausschreibung, zum Bewerbungsprozess oder generell zur EVG hast, stehen wir dir als HR-Team gerne zur Verfügung. Zögere nicht, dich direkt bei uns zu melden. Wir freuen unsUnser Recruitingteam v.l.n.r.:Franziska SchredlSandra ReisingerDavid MatheisAdolf HankeMartin SteinmannFranziska DentlerIsabel BühnerMargit FeuereckerTelefon