Rheinmetall MAN Military Vehicles (RMMV) bildet innerhalb der Rheinmetall Vehicle Systems Division das Kompetenzzentrum für professionelle militärische und militarisierte logistische Radfahrzeuge .
IT Non-SAP Application Specialist (m/w/d) - befristet bis 30.06.2027
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien
Ref.-Nr.: AT00885
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Befristeter Vertrag
Technische Betreuung und Sicherstellung des Betriebs von Non-SAP-Applikationen auf Basis von Windows Server und Middleware (Lokale und Globale)
Enge Zusammenarbeit im Applikationsteam sowie mit den Bereichen Infrastruktur, Schnittstellen und SAP
Zusammenarbeit mit Business Key-Usern (m/w/d) sowie externen Providern (Product Support)
Dokumentation der Applikationslandschaft
Mitarbeit im 2nd- und 3rd-Level-Support im Rahmen von Incident-, Change- und Problem-Management
Serviceerbringung auf Basis ServiceNow ITSM
Übernahme von Aufgaben in der Planung, Koordination und technischen Umsetzung bis hin zur (Teil-)Projektleitung
Technische Umsetzung von Installationen, komplexen Upgrade-Projekten und Konfigurationen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Produktherstellern
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker (m/w/d))
Berufserfahrung in der technischen Applikationsbetreuung oder in ähnlichen Tätigkeitsfeldern
Grundkenntnisse in der Hands-on-Betreuung von Windows-Servern (OS) und Middleware; Kenntnisse zu Schnittstellen im SAP-Umfeld sowie erste SAP-Erfahrungen von Vorteil
Grundlegende Linux Server-Kenntnisse wünschenswert
Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Themen sowie Non-SAP-Applikationen einzuarbeiten
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstmotivation und Verantwortungsbewusstsein
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 4.354,45 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.
Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
Firmenevents
Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
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