Industriepraktikum - HR Early Career Talent Support (w/m/div) WeAreIn to create tiny chips and big careers. Was ist Dein nächster Move? Werde Teil von etwas Echtem - mit echten Projekten, echtem Impact und echten Chancen, Dich weiterzuentwickeln. Egal ob Praktikum, Werkstudierendentätigkeit oder als Trainee - bei uns bist Du mittendrin statt nur dabei. Are you in? Ihre Rolle Haupttätigkeiten * Administrative Aufgaben: Allgemeine Unterstützung des Emerging Talent Teams in administrativen und organisatorischen Aufgaben im Rekruitierungsprozess * Stellenausschreibungen: Unterstützung bei der Vorbereitung von Stellenausschreibungen * Bewerbungsscreening: Durchführung des Pre-Screenings eingehender Bewerbungen von Studierenden und Schüler*innen * Vertragsprozess: Unterstützung bei der Angebotslegung und der Erstellung von Arbeitsverträgen * Ansprechpartner: Funktion als Ansprechpartner*in für Bewerber*innen und New Hires * Organisation: Planung und Organisation des ersten Arbeitstages neuer Mitarbeiter*innen * Betriebsbesuche: Organisation und Durchführung von Betriebsbesuchen (z.B. für Universitäten und Schulen) Weitere Informationen: Beschäftigungsart: Befristet / Teilzeit (Flexible Arbeitszeit von Montag bis Freitag zwischen 06:00 und 19:00 Uhr) Dauer: mind. 12 Monate Ihr Profil Qualifikationen und Fähigkeiten, die Ihnen zum Erfolg verhelfen * Ausbildung: Studium der Wirtschaftswissenschaften, Digital Business Management oder eines vergleichbaren Fachs * Genauigkeit: Hohe Sorgfalt und eine präzise Arbeitsweise * Verschwiegenheit: Vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen und Daten * Kommunikativ: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude an Zusammenarbeit im Team * Technische Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen * Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Arbeiter und Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie (Vollzeitbasis), Beschäftigungsgruppe B für Bachelorstudent*innen oder Beschäftigungsgruppe D für Masterstudent*innen (https://www.feei.at/wp-content/uploads/2024/04/minimum-salaries-white-collar-workers-2025.pdf). Bitte liefern Sie uns folgende Unterlagen (Deutsch oder Englisch) in Ihrer Bewerbung mit: * Motivationsschreiben * Lebenslauf * Immatrikulationsbescheinigung * Aktueller Studienerfolgsnachweis (nicht älter als 6 Monate) * Höchst abgeschlossenes Ausbildungszeugnis (Maturazeugnis bei Bachelorstudierenden, Bachelorzeugnis bei Masterstudierenden) * Dienstzeugnisse (optional) Kontakt: Nico Steinhauser WeAreIn for driving decarbonization and digitalization. Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kund*innen voran. Gleichzeitig kümmern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestärken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen. Are you in? Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen. Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden. Erfahren Sie mehr über unsere verschiedenen Kontaktmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllen. Bitte teilen Sie uns mit, falls Sie bestimmte Vorkehrungen benötigen, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Ihnen gerne. Hier finden Sie mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon.