Unser Auftraggeber, seit Jahrzehnten erfolgreicher Marktführer seiner Branche, ist europaweit verlässlicher Partner der Industrie. Die erfolgreiche Unternehmensgruppe verbindet traditionelle Werte mit Innovationskraft und hoher Professionalität. Gesundes und nachhaltiges Wachstum bei gleichzeitigem Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen und Prozesse stehen im Mittelpunkt der Unternehmensentwicklung. Um den weiteren Erfolgskurs zu steuern wird im Zuge einer Pensionsnachfolge ein strategisch versierter CFO (w/m/d) im Vorstand gesucht, der finanzielle Exzellenz mit unternehmerischem Weitblick verbindet.Ihre AufgabenUnmittelbare Verantwortung für die gesamte FinanzstrategieStarker Mitgestalter*in der strategischen Ausrichtung des UnternehmensRechnungswesen, Bilanzierung, Budgetierung, Konsolidierung - korrekt & effizientControlling, Reporting - strategisch gestaltend und passgenauSteuern, Recht, IKS, Compliance - optimiert und sicherWeiterentwicklung komplexer Pricing-StrategienVerantwortung für die Due Diligence sowie rechtliche und finanzielle Abwicklung von AkquisitionenEffizienzsteigerung aller Finanzprozesse – Fokus auf Process ExcellenceVerantwortung für Facility- und Fuhrparkmanagement sowie VersicherungenAbgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH)Mehrjährige Erfahrung und nachweisliche Erfolge in einer Top-Führungsposition im FinanzbereichFundierte Expertise im Controlling, Bilanzierung, Konsolidierung, Finanzierung und PricingTiefes Verständnis für ERP-Systeme und Erfahrung in der Konzeption effizienter FinanzprozesseAusgeprägte strategische Kompetenz gepaart mit Hands-on-Qualität und exzellentem Business-Verständnis für komplexe B2B-HandelsprozesseUnternehmerisch denkend mit Weitblick, Umsetzungskraft und dem Anspruch, sich langfristig und aktiv in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringenDas AngebotSehr attraktives Kompensationspaket bestehend aus Fixgehalt, variablen Anteil und FirmenwagenSehr komplexes, anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem partnerschaftlich agierenden Unternehmen mit gewinnender Unternehmenskultur und hohem TeamspiritWir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an Mag. Linda Zelenka unter der Kennnummer C5078 an jobs3@eblinger.at
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