Tätigkeiten
* Endverantwortung für sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach dem MTD-Gesetz und nach der Anstaltsordnung vorgesehen sind
* Management der Ge- und Verbrauchsgüter
* Dienst- und Leistungsbeurteilung
* In Abstimmung mit dem Leitenden Primar: Festlegung von Maßnahmen in der Aufbau- und Ablauforganisation, Personalverantwortung (Einsatzplanung, Dienstaufsicht, etc.) und Personalentwicklung, Fehler- und Beschwerdemanagement, Qualitätssicherung
Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Physiotherapeut/in (Diplom bzw. Bachelorstudium)
* Hochschullehrgang Pflegemanagement oder gleichwertige Ausbildung bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung innerhalb von 3 Jahren
* Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren erwünscht
* Führungserfahrung
* Ausgeglichener Charakter, sehr gute Umgangsformen
* Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Belastbarkeit
* Sehr hohe soziale Kompetenz
* Eigeninitiative, Engagement und Organisationstalent
* Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
* Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrleistungen
#J-18808-Ljbffr