Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen mit dem Hauptsitz in Österreich. Aktuell wird Verstärkung für das Team im Bezirk Wiener Neustadt gesucht.
* Sicherstellung und Weiterentwicklung der HSE-Standards gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben
* Überwachung und Sicherstellung der Sicherheitsstandards in allen Produktionsbereichen
* Hauptansprechperson für Behörden, externe Prüfstellen, Auditor:innen sowie interne Fachbereiche
* Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Risikoanalysen und Sicherheitsunterweisungen
* Vorbereitung, Einholung und Verwaltung von behördlichen Genehmigungen und Permits
* Verantwortung für den Brandschutz inkl. Koordination von Begehungen und Prüfungen
* Planung und Koordination von Wartungen, Reparaturen, Reinigungs- und Entsorgungsarbeiten sowie Verwaltung der Gebäudetechnik
* Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung und HR zur Förderung einer aktiven Sicherheits- und Gesundheitskultur
* Abgeschlossene technische oder sicherheitstechnische Ausbildung (z. B. Sicherheitsfachkraft, Umwelttechnik, o. ä.)
* Mehrjährige Berufserfahrung im HSE-Bereich, idealerweise in einem Produktionsumfeld
* Ausbildung als Brandschutzbeauftragte:r
* Fundierte Kenntnisse der österreichischen HSE-Gesetzgebung, sowie relevanter Normen und Standards
* Erfahrung im Umgang mit Behörden und Genehmigungsverfahren
* Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
* Mit klarer, zielgruppengerechter Kommunikation, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit schaffst Du Vertrauen und sorgst für eine effektive Zusammenarbeit.
* Du verfügst über ein sicheres Auftreten und die nötige Durchsetzungsstärke, um HSE-Themen auch in herausfordernden Situationen klar zu vertreten.
* Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
* Kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Miteinander – es wird die Du-Kultur gelebt
* Du wirst Teil eines aktiven regionalen HSE-Netzwerks und profitierst vom regelmäßigen fachlichen Austausch mit Expert:innen
* Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen, international tätigen Unternehmen
* Zuschüsse zu Verpflegung und Gesundheitsangeboten sowie Zugang zu regionalen Fitnesskooperationen
* Attraktive Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnerunternehmen
* Firmenfeiern und weitere Benefits
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt von € 2.974,77 brutto auf Vollzeitbasis, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
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