Innovationsmanager/in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Systematische Trendbeobachtung und -bewertung (Trendscouting) inkl. Trend- und Technologierecherchen sowie Erstellung von Trendmaps und aktiver Auseinandersetzung mit neuen Technologien.
Ableitung und Definition strategischer Handlungsfelder aus Trends und Forschungsergebnissen
Kommunikationsschnittstelle zu unserem Konzern sowie zu Forschungseinrichtungen, externen Forschungspartnern und Experten
Planung, Vorbereitung und Moderation verschiedenster Innovations‑ und Strategieworkshops an unterschiedlichen Standorten
Entwicklung aussagekräftiger Kommunikations‑ und Visualisierungskonzepte (z.B. Grafiken, textliche Unterlagen), um komplexe Inhalte verständlich und ansprechend zu vermitteln
Betreuung und Weiterentwicklung des konzerninternen Wissens- und Innovationsportals
Gestaltung und Umsetzung der internen Mitarbeiterkommunikation rund um Ideenmanagement und Innovationspromotion
Koordination, fachliche Mitbetreuung und Ansprechperson für abteilungsinterne Studierende und Praktikanten
Leitung von kleineren Projekten zur Potentialanalyse von Ideen
Erstellung von Business Canvases und Business Cases
Unsere Anforderungen
Abgeschlossenes Studium im Zusammenhang mit den Themengebieten Innovationsmanagement, Kommunikationswissenschaften, Medien-, Kognitionswissenschaft, Psychologie, Wirtschaft oder Ähnliche mit ausgeprägtem Interesse an neuen Technologien
Hohe Affinität und Kenntnisse in den Bereichen Trendscouting, Innovationsmanagement, Kommunikation, Medien sowie einschlägige praktische Erfahrung mit technologischem Background von Vorteil
Fähigkeit Komplexe Inhalte strukturiert zu erforschen, hinterfragen und aufzubereiten
Sehr gute MS Office Kenntnisse, Photoshop, MS SharePoint, Publisher erforderlich
Sicherer, praxisorientierter Umgang mit KI-Assistenz-Tools (z.B. ChatGPT, Microsoft Copilot, etc.)
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Hilfsbereitschaft und freundliches Auftreten
Strukturierte und engagierte selbstständige Arbeitsweise sowie technisches Verständnis
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Reisebereitschaft ca. 10%
Weitere Infos
Einsatz und Qualifikation zahlen sich doppelt aus: durch überkollektivvertragliche Bezahlung ab EUR 53.000,- (Jahresbruttogehalt) und vor allem durch das unglaublich gute Gefühl bei Rosenbauer Großes zu schaffen. Es erwarten Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, ein attraktives Benefit-Package (wie z.B. flexible Arbeitszeit und Home-Office-Möglichkeit) und ein durch Verlässlichkeit und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld.
Kontaktperson
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontaktperson: Stephanie Hoheneder
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