Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen - Gebiet Innsbruck
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie:
Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit
Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus.
Für unsere Niederlassung in Innsbruck suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen
Ihre Aufgabenschwerpunkte
1. Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
2. Behebung von Störungen an Aufzugsanlagen
3. Vertrieb und Montage von Ersatzteilen
4. Kundenberatung vor Ort
5. Bereitschaftsdienst
Ihre Qualifikationen
6. Abgeschlossene handwerkliche/gewerbliche Ausbildung z.B. Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
7. Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik – bei branchenfremden Berufen
8. Freude am direkten Kundenkontakt und technische Affinität
9. Führerschein Klasse B
10. Selbstständige Arbeitsweise, hoher Qualitätsanspruch und gute Deutschkenntnisse
10 gute Gründe für Schmitt + Sohn
11. Regionales und fest zugeordnetes Einsatzgebiet im Tagespendelbereich
12. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
13. Die Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden
14. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeit-/ Gutzeitkonto
15. Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
16. Attraktive Zusatzverdienstmöglichkeiten anhand unseres Prämiensystems
17. Zugang zur Mitarbeiterplattform Corporate Benefits sowie Bike-Leasing, Firmenfitness-Angebote
18. Eine professionelle Einarbeitung auch für Branchenfremde
19. Ein stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz mit langen Betriebszugehörigkeiten
20. Moderne und hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenfahrzeug mit Möglichkeit zur privaten Nutzung
Gesetzlicher Hinweis: für diese Anstellung gilt ein jährliches KV Mindestbruttogehalt inklusive betrieblicher Zulagen auf Vollzeitbasis (38,5 Wochenstunden) von 40.000,00 €. Ihr tatsächliches Entgelt orientiert sich an Ihrer Erfahrung, Qualifikation und Abschluss einer erfolgreichen Einarbeitungszeit. Die Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Eignung ist vorhanden.
Bewerben Sie sich jetzt!