Agro Forst & Energietechnik GmbH ist seit mehr als 40 Jahren in St. Paul im Lavanttal tätig. Wir sind Spezialisten für Biomasse Heiz- und Heizkraft-Werke und liefern abhängig vom jeweiligen Einsatzgebiet maßgeschneiderte Kundenlösungen aus einer Hand. Sämtliche Anlagenkomponenten werden im eigenen Haus verfahrenstechnisch ausgelegt, konstruiert und gefertigt. Für die konstruktionstechnische Aufbereitung unserer Anlageteile wenden wir uns an begeisterungsfähige, belastbare und teamfähige BewerberInnen die Liebe zum technischen Detail aufweisen.
Ihre Aufgaben
* Mitarbeit bei neuen Biomasse-Heizkraftwerken
* Konstruktion von Anlagenkomponenten
* Erstellen von fertigungsgerechten Einzel- und Baugruppenzeichnungen
* Erstellen von Stücklisten und Dokumentationen
* Erarbeitung von Dispositionsplänen und Fundamentplänen
* Kalkulation und Angebotserstellung von Neuprojekten
* Bearbeitung von Ausschreibungen (national und international)
* Angebotsverfolgung und Kundenbetreuung
* Vertragserstellung
* Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Vertrieb und anderen Fachabteilungen
Unsere Anforderungen
* abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau (Lehre als Technischer Zeichner, HTL-Absolvent oder abgeschlossene Fachschule oder Studium)
* Einschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau wünschenswert
* Kenntnisse der Normen für die Erstellung technischer Zeichnungen
* Routinierter Umgang mit CAD-Systemen (Auto-CAD 2D)
* Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel)
* umfassendes technisches Verständnis
* gutes Vorstellungsvermögen
* hohe Einsatzbereitschaft, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Sprachkenntnisse in Englisch
Arbeitsort/Arbeitszeit
* Firmensitz St. Paul im Lavantal
* Vollzeitbeschäftigung
* genaue Einteilung erfolgt nach Absprache
Was wir bieten
* eine spannende Dauereinstellung in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen
* angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen und motivierten Team
* flexible Arbeitszeit
* Internationales Betätigungsfeld
* Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
* Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes. Bei entsprechender Berufserfahrung und fachlicher Qualifikation ist eine Überzahlung selbstverständlich möglich.
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