Overview
Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Wir sorgen gemeinsam für Sicherheit und Mobilität. Wir suchen Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Verlässlich sein, Gemeinschaft leben, Verantwortung zeigen und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe.
Das erwartet Sie
Für die Abwicklung eines reibungslosen Straßenbahnbetriebs sind unzählige Verkehrs- und Betriebsmaßnahmen notwendig. Unser Team Straßenbahnbetrieb übernimmt diese Aufgaben – bei der Planung sowie Umbauten, bei der Abwicklung verkehrsrechtlicher Angelegenheiten, der Unfallforschung oder der Personalführung und -verwaltung. Ihr Einsatzgebiet wird in genau diesem spannenden Bereich sein.
Sie übernehmen die Leitung der Betriebsgruppe mit etwa 430 Mitarbeiter*innen und verantworten die Durchführung des Betriebs aller Straßenbahnlinien des Sektors (D, 1, 2, 9, 37, 38, 40, 41, 42 und 43).
Sie verantworten die Einhaltung bzw. Verbesserung relevanter Kennzahlen (wirtschaftlich, betrieblich usw.).
Sie legen mit Ihrem Leitungsteam Strategien fest und leiten daraus Ziele zur kontinuierlichen Verbesserung von Qualität, Sicherheit und Personalführung ab.
Sie sind Interessensvertreter*in der Wiener Linien bzw. der Abteilung Straßenbahnbetrieb bei internen und externen Stellen (Magistrat, Behörden usw.).
Sie leiten Projekte, entwickeln Prozesse und arbeiten in interdisziplinären, vernetzten Teams.
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (technisches Studium von Vorteil) und/oder die Reife-/Diplomprüfung einer HTL oder die AHS-Matura. Eine Ausbildung mit Schwerpunkt Bahnbetrieb/Verkehr ist von Vorteil.
Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Projektmanagement-Grundlagen und haben in diesem Bereich Praxiserfahrung. Außerdem bringen Sie fortgeschrittene IT-Anwenderkenntnisse mit.
Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B.
Sie arbeiten gerne im Team, haben Freude an komplexen Aufgabenstellungen und verfügen über eine ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung.
Sie überzeugen durch Kommunikationsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, unternehmerisches Denken, strukturierte und analytische Herangehensweise und Führungskompetenz.
Sollten Sie Fachkenntnisse im Straßenbahnbetrieb und Eisenbahnwesen haben sowie Kenntnisse betrieblicher Vorschriften der Straßenbahn – von Vorteil.
Weitere Informationen
Zusätzlich zum regulären Onboarding nehmen Sie an der Straßenbahn-Fahrschule und weiteren betrieblichen Schulungen teil. Im Auswahlverfahren können Untersuchungen zur Feststellung der Tauglichkeit zum Erwerb betrieblicher Berechtigungen erfolgen (ärztliche Untersuchung, Reaktionstest).
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Unser Angebot
Gehalt: Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation ein Einstiegsgehalt von 5.255,85 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
Ausbildung: Wir ermöglichen eine Ausbildung (in Vollzeit) bereits im bezahlten Dienstverhältnis.
Gesundheit und Vorsorge: Sportangebote, Impfaktionen und eine vergünstigte Zusatzversicherung – Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Leistungen.
Greener Linien: Als Teil der Wiener Linien tragen wir zu Klimaschutz bei.
Onboarding: Newcomertage und eine Willkommensbox mit relevanten Informationen.
Vergünstigungen: Zahlreiche Vorteile bei Partnern und Online-Portalen.
Bei Fragen erreichen Sie die Ansprechpartnerin Carina Krenauer-Steindl unter recruiting@wienerlinien.at. Hinweis: Bewerbungen per Mail werden nicht angenommen.
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