Für unseren Kunden, ein international tätiges Beratungsunternehmen mit Standorten in Österreich, Deutschland und den Vereinigten Arabischen Emiraten, suchen wir eine/n SAP Cloud ERP FI/CO Consultant, der/die Unternehmen bei der Transformation ihrer Finanzprozesse in die Cloud begleitet.
In dieser Rolle verbindest du fachliches Finance-Know-how mit moderner SAP-Cloud-Technologie und unterstützt Kund_innen dabei, ihre Prozesse nach dem Fit-to-Standard-Prinzip effizient und zukunftssicher zu gestalten. Dich erwarten abwechslungsreiche Projekte, ein internationales Umfeld und die Möglichkeit, aktiv an modernen Finance-Transformationen mitzuwirken.
* Gestaltung und Implementierung von Finanzprozessen in SAP Cloud ERP (Public Cloud)
* Durchführung von Process-Discovery- und Fit-to-Standard-Workshops mit Finance-Stakeholdern
* Analyse von Geschäftsanforderungen und Übersetzung in Systemkonfigurationen unter Berücksichtigung des SAP-Standards
* Konfiguration und Test zentraler Finance-Funktionen (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung, Bankmanagement, Steuern, Abschluss)
* Unterstützung bei Integrationen, z. B. Bankanbindungen, Konsolidierung, Reporting oder Anbindung von Drittsystemen
* Begleitung der Anwender_innen während Testphasen, Cutover, Go‑Live und Hypercare
* Erstellung von Dokumentationen wie Konfigurationsunterlagen, Testskripten und Benutzeranleitungen
* Enge Zusammenarbeit mit Projektleiter_innen, Architekt_innen, Logistik- und Integrations-Consultants sowie SAP-Kontakten
* Unterstützung im Presales bei Aufwandsschätzungen und Lösungsdesigns
* Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Best Practices für SAP Cloud ERP Finance
* Mehrjährige Erfahrung im SAP‑Finance‑Umfeld (ECC oder S/4HANA), gerne auch aus einer internen Unternehmensrolle
* Sehr gutes Verständnis zentraler Finanzprozesse (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagen, Banking, Abschluss)
* Idealerweise Erfahrung mit SAP Cloud ERP oder Interesse an der Spezialisierung im Cloud‑Umfeld
* Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Fähigkeit, komplexe Finance‑Themen verständlich zu vermitteln und Workshops mit Fachbereichen zu moderieren
* Erfahrung in Beratung oder in einer kundennahen Rolle von Vorteil
* Kenntnisse in Themen wie Extensibility, Reporting (z. B. Custom CDS Views), Integrationen oder Testmanagement sind ein Plus
* Erfahrung mit Cutover, Datenmigration oder Release‑orientierten Projekten von Vorteil
* Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Reisebereitschaft sowie Freude an der Arbeit in hybriden und internationalen Projektumgebungen
* Arbeit mit Vertrauen & Flexibilität
Arbeit soll auf Vertrauen, Klarheit und echter Flexibilität basieren. Entscheidend sind Ergebnisse – nicht Arbeitsort oder bloße Präsenz.
* Balance zwischen Arbeit und Leben
Ziel ist es, großartige Arbeit zu leisten und gleichzeitig genug Raum für Familie, Gesundheit und ein Leben außerhalb des Bildschirms zu haben.
* Hybrid & Remote möglich
Arbeite dort, wo du am produktivsten bist – von zu Hause, im Büro oder bei Bedarf vor Ort, wenn es dem Projekt wirklich hilft.
* Moderne Arbeitsumgebung
Cloud‑basierte Tools, keine veralteten Systeme und keine unnötigen Aufgaben – für konzentriertes und effizientes Arbeiten.
* Zeit für Weiterbildung
Feste Zeiten für persönliche Entwicklung, Trainings und Zertifizierungen – denn Lernen ist wichtiger als bereits alles zu wissen.
* Sinnvolle Reisen
Dienstreisen finden nur statt, wenn sie echten Mehrwert bringen. Deine Zeit ist wertvoll.
* Gehalt: ab EUR 5.500,- brutto pro Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
* Bewerbung: Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf. Ein Anschreiben ist kein Muss – gerne kannst du es dennoch beifügen.
* Starte durch: Bewirb dich und bringe deine Karriere aufs nächste Level!
Das Team von Project Adventures ist für dich da:
* Individuelle Unterstützung: Wir wissen, dass jeder Karrierepfad anders aussieht. Aus diesem Grund versuchen wir individuell zu unterstützen, Fragen zu beantworten und Möglichkeiten zu schaffen.
* Feedback & Zugang: Bewirbst du dich über uns bei einem unserer Kund_innen und Partner_innen, erhältst du im besten Fall eine großartige Chance und im schlechtesten Fall Feedback, wieso es nicht gepasst hat.
* Persönliches (digitales) Kennenlernen: Sobald wir deinen CV erhalten haben, geben wir dir innerhalb einiger Tage eine Rückmeldung. Solltest du zu unserer Suche passen, laden wir dich gerne zu einem digitalen Gespräch ein. In diesem persönlichen Gespräch stellen wir relevante Fragen und gehen im Detail auf die Position ein.
* Informationen abseits der Stellenausschreibung: Neben der Stellenausschreibung können wir dir in den meisten Fällen noch zusätzliche Informationen zu Unternehmen, Branche, Team oder Projekt geben.
* Feedback zu Lebenslauf: Im Kennenlerngespräch mit uns geben wir dir auch Feedback zu deinem Lebenslauf (CV), damit du diesen eventuell verbessern oder anpassen kannst. Dadurch erhöhst du die Chancen, einen neuen Job zu bekommen.
* Ehrlichkeit: Uns ist die Ehrlichkeit und Offenheit im Gespräch sehr wichtig - manchmal passt es perfekt, manchmal nicht. Wir versuchen dir im Zuge des Kennenlernprozesses ehrlich und offen mitzuteilen, wie und wo wir dich unterstützen können.
* Wichtig: Wir unterstützen dich mit all unserem Wissen und Netzwerk, dennoch können wir für keine Karrieremöglichkeit garantieren.
#J-18808-Ljbffr