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Servicetechniker_in instandhaltung

Gampern
Instandhaltung
Inserat online seit: 24 Oktober
Beschreibung

Servicetechniker_in Instandhaltung

Unser Kunde ist ein modernes, international tätiges Bohrunternehmen mit Wurzeln in über 80 Jahren österreichischer Explorations- und Produktionserfahrung. Der Fokus liegt auf Bohrungen für Öl, Gas, Speicher- und Geothermieprojekte. Als innovatives Ingenieur- und Serviceteam bietet er Komplettlösungen von der Planung über die Durchführung bis zum Rückbau – mit einem klaren Ziel: technische Exzellenz, wirtschaftliche Stärke und nachhaltige Weiterentwicklung.

Tätigkeitsbereich:

1. Wartung und Instandhaltung sämtlicher elektro-, mess- und regeltechnischer Anlagen
2. Durchführung von periodischen Überprüfungen und Funktionskontrollen
3. Selbstständiger Auf- und Abbau der Bohranlage sowie Mitarbeit bei Revisionen
4. Erkennen und Umsetzen von Optimierungspotenzialen
5. Regelmäßige Rufbereitschaft
6. Einsatz im attraktiven 16 Tage Dienst / 16 Tage frei-Rhythmus (keine Nachtschichten!)

Fachliche Anforderungen:

7. Abgeschlossene elektro- oder messtechnische Ausbildung (Lehre)
8. Berufserfahrung in der Wartung von EMSR-Anlagen oder im Schaltschrankbau
9. Sicherer Umgang mit MS Office
10. Analytische, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
11. Eigenverantwortung, Einsatzfreude und Teamgeist
12. Flexibilität und Reisebereitschaft für internationale Projekte
13. Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse

Persönliche Anforderungen:

14. Ausgeprägte Eigenverantwortung
15. Einsatzfreude und Teamfähigkeit
16. Hohe Genauigkeit und Qualitätsbewusstsein
17. Flexibilität und Mobilität

Wir bieten:

18. Ein abwechslungsreicher, technischer Job in einem erfahrenen, kollegialen Team
19. Attraktives Monatsgehalt ab € 3500,00 – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
20. Regelmäßige Zulagen und Wochenendzuschläge steigern dein Einkommen zusätzlich
21. Durch den 16/16-Rhythmus profitierst du von rund 160 Freitagen pro Jahr (exkl. Urlaub!)
22. Umfangreiche Benefits wie Pensionskasse, Gesundheitsförderung u. v. m.

Benefits

23. Aus- und Weiterbildung
24. Betriebliche Altersvorsorge
25. Gesundheitsmaßnahmen
26. Mitarbeiterevents
27. Parkplatz

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