Wollen Sie eine herausfordernde und zukunftsorientierte Rolle im Energiebereich? Wir suchen nach einer erfahrenen Fachkraft, die sich auf die Leitung der Abteilung Portfoliomanagement spezialisiert hat.
Aufgaben
Die Hauptaufgaben umfassen:
* Die fachliche und disziplinäre Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Abteilung
* Die Verantwortung für die Weiterentwicklung, Detaillierung und Umsetzung der vertrieblichen Beschaffungsstrategie unter sich ändernden Rahmenbedingungen hin zu einer fossilfreien Zukunft
* Die Evaluierung, Weiterentwicklung und Digitalisierung der entsprechenden Prozesse im Absatzportfoliomanagement
* Die Leitung von komplexen, abteilungsübergreifenden Projekten
* Die laufende Optimierung der vertrieblichen Bezugs- und Einspeiseportfolien
* Die Verantwortung über die Prozesse zur effektiven Durchführung der Rechnungskontrolle für Energierechnungen
Anforderungsprofil
Für diese Position sind folgende Anforderungen erforderlich:
* Erfahrung in der Führung einer Abteilung oder eines Teams
* Kenntnisse des Energiegroßhandelsmarktes
* Hohes analytisches Verständnis und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten
* Hohe IT-Affinität und Kenntnisse bei MS Office, SAP
Vorteile
Zu den Vorteilen dieser Position gehören:
* Ein Mindestbruttogehalt ab EUR 8.399,04 pro Monat
* Möglichkeiten zur Weiterbildung und Professionalisierung
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