Wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 1.600 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser.
Als Leitung Vertrieb Education Catering tragen Sie die Verantwortung für die Umsatzentwicklung des Geschäftsfelds Education Catering. Sie vertreiben unsere hochwertigen Speisen für Kinder leidenschaftlich und mit größter Kundenorientierung an Bildungs- und Betreuungseinrichtungen in ganz Österreich und berichten in dieser Funktion direkt an die Geschäftsfeldleitung Education Catering. Sie führen ein engagiertes Team und stellen nicht nur unser Wachstum in einem dynamischen Umfeld sicher, sonden legen auch großes Augenmerk auf eine perfekte Bestandskundenbetreuung.
Anstellungsart: Vollzeit
mit Umsatzverantwortung: Sie sind verantwortlich für den geplanten Umsatz und den Deckungsbeitrag im Geschäftsfeld Education Catering
an der Strategieentwicklung und deren Umsetzung für den Vertrieb des Geschäftsfelds
als Führungskraft für ein 17-köpfiges Vertriebsteam
an der laufenden Kundenakquise. Sie identifizieren und akquirieren Neukunden durch direkte Ansprache oder Teilnahme an Ausschreibungen
an Vertragsverhandlungen. Sie führen Vertragsverhandlungen und -abschlüsse .
am Aufbau und der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu Städten, Gemeinden, Kindergartenträgern und Kindergärten
an einem professionellen Stakeholdermanagement zum Aufbau und der Pflege eines positiven Netzwerkes zu allen relevanten Stakeholdern
mit genauer Beobachtung und Analyse von Markttrends und Mitbewerbern an der Identifizierung von neuen Geschäftsmöglichkeiten
an der Erstellung von regelmäßigen Berichten und Präsentationen für die Geschäftsfeldleitung und den Vorstand der Holding
an einer laufenden, engen Kommunikation zur Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Customer Care Center, Produktmanagement, Marketing und Logistik
Ihre abgeschlossene höhere kaufmännische oder gastronomische Ausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Ernährungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Ihre mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Gemeinschaftsverpflegung, Catering oder einem ähnlichen Umfeld
Ihre nachweisbare Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zum Erfolg zu führen
Ihre hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Ihre hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
Ihren sicheren Umgang mit CRM-Systemen und MS-Office
mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen mit hochwertigen und innovativen Speisen, das großen Wert auf gesunde Ernährung und nachhaltige Produktion legt
mit flexiblem Gleitzeitrahmen und voller Flexibilität bei Home Office
mit modernem Firmenlaptop, Smartphone und weiterem Home Office Equipment, sowie einem neutralen PKW, auch zur privaten Nutzung
mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen in unserer Zentrale in 1230 Wien und Zweigstelle in 3106 St. Pölten
mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start
mit flachen Hierarchien, einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag
mit einem attraktiven Vergütungspaket von mindestens € 88.000,- brutto / Jahr auf Basis eines fair gelebten All-In Vertrags. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.
Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten.
GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.
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