Bei Swarovski trifft Innovation auf Inspiration. Die Mitarbeiter*innen bei Swarovski wollen entdecken, erleben und erschaffen. Du auch? Wir suchen dich als Reservations Specialist (m/w/d) Seasonal. In dieser spannenden Rolle bekommst du die Möglichkeit, in einem vielfältigen Team zu arbeiten, das tagtäglich die Grenzen neu erfindet. Werde Teil einer Marke, die sich als globale Ikone etabliert hat. Lerne und wachse mit uns. Wir sind mutig und innovativ und verblüffen, wie kaum ein anderer. Eine Welt voller Wunder erwartet dich bei Swarovski.
Dich erwartet
Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:
* Angebots- und Reservierungsbearbeitung für Swarovski Kristallwelten Wattens
* Betreuung unserer B2B Kunden (vorwiegend Reiseleiter) vor Ort in unserer Businesslounge
* Kompetente und schnelle Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Kundenanfragen inkl. Cross- und Upselling
Dein Profil
Wir suchen dich - ein einzigartiges Talent, das folgendes mitbringt:
* Gute Beherrschung von Microsoft Office
* Selbstbewusstes und stilsicheres Auftreten mit höflichen und guten interkulturellen Umgangsformen
* Teamorientierung und die Fähigkeit, mit allen Ebenen der Organisation effektiv zusammenzuarbeiten
* Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
* Eigeninitiative und Flexibilität
* Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
* Kundenorientierung
* Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten
* Verfügbarkeit bis Ende September
Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen.
Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Swarovski Crystal Business hat mit ungefähr 2.400 Stores und 6.700 Verkaufsstellen in mehr als 150 Ländern eine globale Reichweite und beschäftigt mehr als 18.000 Mitarbeiter*innen.
Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir geben unseren Mitarbeiter*innen den Mut, Individualität zu zelebrieren und sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Menschen einbezogen, respektiert, geschätzt, verbunden und gehört fühlen. Ein Ort, an dem jeder und jede dazugehört. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und Geschäftsanforderungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist.
Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position € 2.229,00 brutto monatlich beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen deine Qualifikation und Erfahrung.
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