Universitätsklinikum AKH Wien ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern! Sie vertreten die Interessen Ärztlichen Direktion gegenüber den Klinik- und Abteilungsleiter*innen und deren Mitarbeiter*innen und stehen mit ihnen im direkten Kontakt. Ihre Mitarbeit umfasst die Beratung und Ausarbeitung von Strategien und Konzepten zur Optimierung von Abläufen der Patient*innenversorgung und Dokumentationsperformance unter Einbeziehung der IT-Struktur. Sie begleiten organisatorische Änderungen im klinischen Bereich und ggf. deren Auswirkungen. Sie führen eine durchgängige LKF-Prozessbegleitung auf Klinik- und Stationsebene durch. Sie arbeiten im Sinne des Projektmanagements bei organisatorischen Änderungen mit. Sie arbeiten mit Stakeholdern wie MedUni Wien, MA 24 - Strategische Gesundheitsversorgung, MA 40 - Soziales, Sozial- und Gesundheitsrecht zusammen. Abgeschl. Ausbildung DGKP: Sie verfügen über ein in der Republik Österreich erworbenes Diplom zur Gesundheits- und Krankenpflege bzw. eine gleichwertige Ausbildung an einer Fachhochschule oder eine gleichwertige und in Österreich anerkannte Berufsberechtigung oder Abgeschlossene Ausbildung MTD: In Österreich anerkannte Ausbildung zur/zum gehobenen medizinisch-technischen Dienst z. B. zur/zum Biomedizinischen Analytiker*in, zum/zur Radiologietechnolog*in, zur/zum Physiotherapeut*in gemäß MTD-Gesetz (Diplom für den gehobenen medizinisch-technischen Dienst, abgeschlossener Fachhochschul-Bakkalaureatsstudiengang z. B. Biomedizinische Analytik oder Anerkennungsbescheid) und FH-MTD-Ausbildungsverordnung Sie haben uneingeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt. Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse (nur anzugeben für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind). Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Sie besitzen ein fachlich einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium oder Reifeprüfung oder eine gleichwertige Ausbildung und eine mindestens achtjährig fachlich einschlägige Tätigkeit in der Modellfunktion „Verwaltung/Administration Sachbearbeitung Spezialisiert“ oder gleichwertige fachlich einschlägige Berufserfahrungsjahre BERUFSERFAHRUNG VON VORTEIL Gleitzeit Abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeit in einem vielfältigen, spannenden Arbeitsumfeld Interdisziplinäre, multiprofessionelle Zusammenarbeit Mitgestaltungsmöglichkeiten und hohe Professionalität im Team Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen Entwicklungsmöglichkeiten nach persönlichen Interessen & Stärken Betriebliche Gesundheitsförderung (persönliche Beratung, Trainingseinheiten) Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant (immer Werktags, wechselnde frischgekochte Speisen, auch vegan und vegetarisch) Betriebskindergarten Gute öffentliche Anbindung (Linie U6, Straßenbahn 5, 33 und 42) Parkgarage & Fahrradstellplätze am Gelände Gratis Jahresticket der Wiener Linien Gehalt: Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 3.967 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt. (Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei d... Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf StepStone