Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb mit ca. 6.000 Mitarbeitenden sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze. Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Ihr unternehmerisches Denken zeichnen sie aus. Dann sind Sie genau die richtige Person, die wir suchen. Als Weltmarktführer bieten wir eine abwechslungsreiche Tätigkeit am Standort Wien oder Linz. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Aufgaben
Beratung des Konzerns in nationalen und internationalen Steuerfragen
Erstellung, Review und Koordination von Steuererklärungen sowie Sicherstellung der Tax-Compliance
Steuerliche Planung, Optimierung und Strukturierung von Geschäftsmodellen und Konzernstrukturen
Fachliche Begleitung und Koordination von Betriebsprüfungen sowie Ansprechpartner für Finanzbehörden
Mitwirkung an internationalen Projekten (u.a. Transfer Pricing, Analyse und Beurteilung steuerlicher Fragestellungen im Konzernkontext)
Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, steuerliche Koordination externer Steuerberater und Wirtschaftsprüfer im In- und Ausland
Monitoring steuerlicher Gesetzesänderungen und Ableitung von Handlungsbedarf für den Konzern
Mitwirkung an der Weiterentwicklung steuerlicher Prozesse, Richtlinien und Systeme
Anforderungsprofil
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im nationalen und internationalen Steuerrecht, idealerweise in einem internationalen Konzern oder einer renommierten Steuerberatung
Fundierte Kenntnisse in der Konzernbilanzierung sowie Accounting und Tax
Erfahrung im Transfer Pricing und internationalen Steuerrecht sowie Kenntnisse in SAP und sicherer Umgang mit steuerrelevanten IT- und Reporting‑Systemen
Abgelegte Steuerberaterprüfung oder fortgeschrittenes Prüfungsverfahren
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Eigeninitiative sowie überzeugende Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
Wir bieten
Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Option auf Remote‑Arbeit
Einstieg und Weiterbildung: Onboarding‑Programm, Weiterbildungsmöglichkeiten
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung
Infrastruktur: Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung, Essenszuschuss
Gehaltsangebot
Unser Angebot: rund 70.000 € Jahresgehalt. Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.
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