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Controller (w/m/d)- schwerpunkt produktion

Pasching
Festanstellung
DSI Underground Austria GmbH
Finance Controller
Inserat online seit: 21 Jänner
Beschreibung

Controller (w/m/d)- Schwerpunkt Produktion 30h - 38,5h DSI Underground Austria, Pasching, Linz, Austria ÜBER UNS Wir sind der führende Systemlieferant von Ausbau- und Sicherungssystemen für den Berg- und Tunnelbau. Zusätzlich zu dem Portfolio für den Untertagebau bietet die DSI Underground Austria GmbH ihren Kund:innen im In- und Ausland auch eine umfassende Produktpalette an geotechnischen Systemen an. Wir wachsen weiter und daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Pasching ab sofort ein/e neue Mitarbeiter:in im Bereich Controlling (Finance). IHRE AUFGABEN * Unterstützung bei der Datenaufbereitung und Erstellung des monatlichen Reportings * Weiterentwicklung und Standardisierung des internen und externen Reportings * Mitwirkung bei der Erstellung von Forecasts und Budgets * Laufendes Vertriebscontrolling sowie Analyse und Aufbereitung relevanter Kennzahlen * Kontinuierliches Produktionscontrolling mit Fokus auf Datenanalyse und Effizienzkennzahlen IHR PROFIL * (Abgeschlossene) kaufmännische Ausbildung mit Controlling-Schwerpunkt (Berufseinstieg während des Studiums möglich) oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im (Produktions)controlling klar von Vorteil * Erfahrung mit ERP-Systemen (Navision von Vorteil) * Sehr gute MS Excel-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit BI-Tools * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert * Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise * Hohes Maß an Zuverlässigkeit UNSER ANGEBOT * Entlohnung: ab EUR 3.800, - brutto/Monat (Vollzeitbasis) Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Metallindustrie. Bei entsprechender Berufserfahrung und fachlicher Qualifikation ist eine Überzahlung jedenfalls vorgesehen. * Hybrides Arbeiten * Laufende Weiterentwicklung und Schulung * Starke Förderung der Work-Life-Balance und der Gesundheit der Mitarbeiter:innen (hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Mittagessen im Büro, gesunde Snacks, gemeinsame Sportaktivitäten, Massagen) * Sandvik bietet den Mitarbeiter:innen ein sicheres, gesundes, Arbeitsumfeld in dem Diversität, Wertschätzung in allen Bereichen gelebt wird.

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