Als Assistant Store Manager ist Ihre Aufgabe die Leitung einer Gruppe von Mitarbeitern in einem Einzelhandelsunternehmen. Sie sind verantwortlich für die Durchführung des Tagesgeschäfts, einschließlich der Planung und Steuerung der Verkaufs- und Serviceprozesse.
Ihre Hauptaufgaben:
* Die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Steigerung der Verkaufszahlen und zum Ausbau des Kundenstamms
* Die Überwachung und Analyse von Kennzahlen wie Umsatz, Kosten und Mitarbeiterzufriedenheit
* Die Führung und Motivation des Teams, um sicherzustellen, dass alle Ziele erreicht werden
Ihre Qualifikationen:
* Ein starkes Teamgefühl und die Fähigkeit, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen
* Eine gute Kommunikationsfähigkeit, um mit Kunden, Mitarbeitern und Vorgesetzten effektiv zu kommunizieren
* Eine hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Situationen
* Erfahrung im Einzelhandel und Kenntnisse über Marketingstrategien und -maßnahmen
* Bereitschaft zu ständiger Fortbildung und Weiterbildung, um sich auf den Markt einzustellen
Wir bieten:
* Mitarbeitergeld und eine faire Bezahlung
* Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, um Ihren persönlichen Bedürfnissen gerecht zu werden
* Eine Atmosphäre des gegenseitigen Respekts und der Zusammenarbeit
* Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung
Ihr Gehalt:
* Das Gehalt beträgt ab EUR 2500 brutto monatlich, wobei eine Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich ist