Standort: Schwechat, Niederösterreich, AT, 2320
Unternehmen: OMV Group
Starte im September 2026 in unserem Fresh Graduate Program!
Ihre Aufgaben
Sicherstellung der Verfügbarkeit und korrekten Funktion aller Online‑Analytik‑Messgeräte inkl. Infrastruktur und Hilfseinrichtungen.
Unterstützung bei der Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsmerkmale von Produkt‑ und Prozessströmen.
Kontrolle, Bewertung, Plausibilitätsprüfung und Interpretation von Analysenmessergebnissen.
Planung und Koordination von Reparaturen, Umbauten sowie technischen Maßnahmen.
Erstellung von Anfragen sowie Einholung und technische Prüfung von Angeboten.
Unterstützung bei Erstellung, Aktualisierung und Einhaltung von Engineering‑ und Ausführungsstandards.
Fachliche Ansprechstelle für Online‑Analytik gegenüber Projekten, Operations und Asset Management.
Bereitstellung von Fachwissen für Projekte inkl. Online Analytics Equipment.
Unterstützung bei Optimierung der Serviceerbringung, Wartungsintervalle und Qualitätskontrolle.
Wahrnehmung der HSSE‑Verantwortung inkl. Begehungen, Sicherheitsgesprächen und OGMS‑Einhaltung.
Master‑ oder Diplomabschluss in Elektrotechnik, Messtechnik, Mechatronik, Chemie oder Verfahrenstechnik.
Erste Berufserfahrung in einem industriellen bzw. prozessnahen Umfeld in Form eines Praktikums oder einem Jahr praktischer Berufserfahrung.
Fachkenntnisse in Prozessanalytik, Explosionsschutz, Gaswarntechnik sowie in Raffinerieprozessen und ‑produkten.
* Die Fähigkeit ein tragfähiges internes und externes Netzwerk aufzubauen.
Sicherer Umgang mit MS Office und SAP.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, passend zu Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Das jährliche Bruttojahresgehalt ist gemäß unseres KollektivvertragsEUR 66.304,--. Je nach Erfahrung und zusätzlichen Qualifikationen ist eine Überzahlung möglich.
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice.
* Gesundheitszentrum.
* Gestützte Kantine mit gesunden Mahlzeiten.
* Fahrkostenübernahme für öffentliche Verkehrsmittel.
* Beitragsbasiertes Pensionskassensystem.
* Diverse Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vielfältige Kultur-, Gesundheits- und Fitnessangebote.
Inklusion und Vielfalt
Bei OMV schaffen wir ein inklusives Umfeld, in dem jede:r die Chance hat, zu wachsen. Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen – sei es Alter, Geschlechtsidentität, Behinderung, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder sexuelle Orientierung – weil wir wissen, dass sie uns stärker macht.
Unser Erfolg beruht darauf, als vielfältiges Team zusammenzuarbeiten und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben zu wahren. Geleitet von unseren Werten – „We care“, „We’re curious“ und„We progress“ – gestalten wir gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft.
Uns ist besonders wichtig, Frauen innerhalb unserer Organisation zu fördern, mit dem Ziel, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen.
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