Ärztliche/r Direktor/in
Das Salzkammergut Klinikum, mit seinen Standorten Bad Ischl, Gmunden und Vöcklabruck versorgt jährlich 47 000 stationäre und rund 525 000 ambulante Patientinnen und Patienten. Mit mehr als 1 000 Betten zählt das Salzkammergut Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Als Mitglied der Kollegialen Führung obliegt Ihnen die strategische Weiterentwicklung der Gesundheitsversorgung.
Vertragsbedingungen
Die Position wird als hauptberufliche Stelle in Vollbeschäftigung angeboten und ist gem. Oö. Bediensteten-Zuweisungsgesetz jeweils für 5 Jahre befristet. Bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung ist eine Wiederverlängerung möglich.
Funktionslaufbahn
Top-Management (Sondervertrag)
Inhalt und Aufgaben
In dieser Funktion tragen Sie im Salzkammergut Klinikum, ausgestattet mit umfangreichen Kompetenzen, zum Unternehmenserfolg des größten Gesundheitskonzerns in Oberösterreich bei.
Eine entsprechende Personal- und Infrastrukturausstattung
OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
Ein werteorientiertes Arbeits- und Betriebsklima
Betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm)
Effiziente Aus- und Weiterbildungsangebote (ooeg‑Akademie)
Berechtigung zur Ausübung des ärztlichen Berufes gemäß Ärztegesetz
Absolvierte Managementausbildung für MedizinerInnen bzw. Bereitschaft diese innerhalb von drei Jahren nach Bestellung zu absolvieren
Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion in einem Spital erwünscht
Erfahrungen in der Organisation und Umsetzung von Projekten erwünscht, insbesondere im Bereich von innovativen Versorgungsstrukturen
Verantwortliches und nachhaltiges Führen
Patientenorientiertes und wirtschaftliches Gestalten von Prozessen
Aktives Gestalten interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit
Weiterentwicklung des Klinikums
Leitung der Ärztlichen Direktion mit sämtlichen fachlichen und organisatorischen Aufgaben und Tätigkeiten nach den relevanten gesetzlichen und innerbetrieblichen Regelungen
Umsetzung der Ziele des Rechtsträgers als Mitglied der Kollegialen Führung
Sicherstellung eines optimalen Personal- und Sachressourceneinsatzes
Wahrnehmung der wirtschaftlichen Verantwortung wie z.B. für Budget, Gebrauchs- und Verbrauchsgüter, Medikamente
Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit des Klinikums
Abstimmung des Leistungsangebotes und Kooperation in der Versorgungsregion bzw. innerhalb der konzernweiten Ziele
Abdecken von spezifischen fachlichen Schwerpunkten und Entwicklung von neuen Schwerpunkten gemäß dem behördlich genehmigten Leistungsspektrum (ÖSG, RSG OÖ, Zielsteuerung)
Bereitschaft zur Übernahme von hausübergreifenden bzw. konzernweiten Aufgaben
#J-18808-Ljbffr