Bezirksalten- und Pflegeheim Gaspoltshofen suchtHeimleiter:in (m/w/d)Aufgaben:sämtliche Tätigkeiten, die nach der Oö. Alten- und Pflegeheimverordnung einer Heimleiterin/einem Heimleiter zur Führung eines Alten- und Pflegeheimes mit einer Größe ab 91 Heimplätzen zukommenverantwortliche/r Leiter/in des wirtschaftlichen, administrativen, personellen und technischen Bereiches eines Alten- und Pflegeheimes ab 91 HeimplätzenVorsorge für die erforderliche Hilfe und Betreuung im Sinn einer ganzheitlichen HilfestellungPlanung, Organisation und Mitwirkung an diversen Projekten Besondere und unbedingt zu erfüllende Aufnahmevoraussetzungen: persönliche Anforderungen und fachliche Ausbildung gem. § 12 Oö. Alten- und Pflegeheimverordnung, insbesondereNiveau einer Absolventin/eines Absolventen einer höheren Schule (Matura)mehrjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung, vorzugsweise in sozialen BerufenLenkberechtigung der Klasse B Erwünschte Voraussetzungen:erfolgreich abgeschlossene, fachspezifische Heimleiter(innen)ausbildung gem. Anlage 1 Oö. Alten- und Pflegeheimverordnung oder eine gleichwertige Ausbildung in einem Mitgliedstaat des EWR bzw. eine von der E.D.E akkreditierte Ausbildung Diplomstudienlehrgang „Sozialmanagement“ samt den erforderlichen Zusatzmodulen. Bewerber/innen, welche die Heimleiter(innen)ausbildung nicht nachweisen können, haben diese innerhalb von drei Jahren ab Bestellung zur Heimleiterin/zum Heimleiter nachzuholenFähigkeit zur Leitung eines Alten- und Pflegeheimes nach sozialen und ökonomischen Kriterienorganisatorische und betriebswirtschaftliche Kenntnissesehr gute EDV-Kenntnisse (MS Windows; MS Office)hohe personale und soziale KompetenzFähigkeit zu teamorientierter Mitarbeiterführung und Erfahrung in MitarbeiterführungEntschlussfähigkeit, Selbständigkeit und FlexibilitätOrganisationsgeschick, vernetztes und innovatives Denkenwirtschaftliches und kostenbewusstes Handelnbelastungsresistent und Bereitschaft zu MehrdienstleistungenWohnort im Nahebereich des Bezirksalten- und Pflegeheimes Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen nach den dienstrechtlichen Vorschriften sind:österreichische (EU) Staatsbürgerschaft (bzw. Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen Angehörigen auf Grund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren sind wie Inländern)persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignungausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schriftfür männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst Auswahlverfahren für alle ausgeschriebenen Stellen:Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen GründenVorstellungsgespräch-BewerberhearingReihungsliste durch Personalbeirat, Aufnahmebeschluss durch VerbandsvorstandAufnahmen erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Grieskirchen. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.