Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
Arbeitsort: Graz-St. Peter Gehalt: ab EUR 2.700,- Arbeitszeit: Vollzeit Tagesarbeitszeit Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe Arbeitsbeginn: ab sofort TTI - Talent. Transfer. International. HINTER JEDEM ERFOLG STECKT EIN TALENT. Darum suchen wir - von TTI Austria - die besten Talente Österreichs. Unsere Vision ist es, diejenigen zusammenzubringen, die zusammen gehören: Die besten Talente des Landes und namhafte Unternehmen, die spannende Jobs bieten, bei denen du deine Talente verwirklichen kannst. Für unseren Kunden in 8042 Graz suchen wir ab sofort motivierte und engagierte Mitarbeiter:in in der Wareneingangskontrolle/ Qualitätseingangsprüfung (m/w/d) mit Hands-on Mentalität: Wareneingangskontrolle: Annahme, Kontolle und Verbuchung der Wareneingänge Qualitätskontrolle: Visuelle und taktile Prüfung von Lieferungen auf Beschädigungen und Mängel. Dokumentenprüfung: Abgleich von Lieferscheinen, Bestellungen und Zollpapieren. Mengenprüfung: Kontrolle der gelieferten Waren auf Vollständigkeit. Dokumentation: Erfassung von Prüfergebnissen und Abweichungen in SAP oder MS Excel. Reklamationsbearbeitung: Einleitung von Maßnahmen bei Mängeln. Abgeschlossene technische Ausbildung z.b LAP oder HTL-Abschluss (z.B. Metallbereich, Elektrotechnik,) oder Erfahrung in der Qualitätssicherung von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Qualitätswesen oder Wareneingangskontrolle/Qualitätskontrolle Sicherer Umgang mit Messmitteln und technisches Verständnis Sehr gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit ERP-Systemen Zuverlässigkeit und genaues Arbeiten Staplerschein von Vorteil Der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) Teamfähigkeitund Flexibilität Tagesarbeitszeiten (Mo - Fr 06:00 - 16:30) eine langfristige Vollzeitanstellung in einem TOP Unternehmen, mit Übernahmemöglichkeit kostenlosen Parklplatz ein motivierendes und unterstützendes Team Benefits: Gratis Parkplatz Obst Integration ins Stammpersonal Unbefristetes Dienstverhältnis Vollzeitarbeitsplatz Gehalt: Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2700 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. JBRP2_AT
